- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
工会基本知识课件汇报人:XX
目录肆工会的活动方式伍工会与企业的关系陆工会的法律依据壹工会的定义与性质贰工会的组织结构叁工会的主要职能
工会的定义与性质第一章
工会的定义维护职工权益主要职能是代表职工的利益,维护职工的合法权益。职工自愿组织工会是由职工自愿结合而成的群众组织。0102
工会的性质工会是由职工自愿结合而成的群众组织。职工自愿组织工会的主要性质是代表职工的利益,依法维护职工的合法权益。维护职工权益
工会的法律地位01法律明确地位工会是职工自愿结合的群众组织,具有法人资格。02职能与权限代表职工权益,参与劳动关系协调,享有独立法律地位。
工会的组织结构第二章
工会的组织原则工会自觉接受党的领导,确保正确方向。坚持党的领导实行民主选举与集中管理,保障会员权益。民主集中制
工会的组织体系组织体系层次全国至基层五级各级工会关系上级指导下级
工会的基层组织会员不足可联合建立联合基层工会包括工会小组、分会等基层工会形式
工会的主要职能第三章
代表和维护职工权益工会作为职工代表,参与企业决策,确保职工利益得到体现。权益代表01工会负责处理职工权益受损事件,提供法律援助,维护职工合法权益。权益维护02
参与企业民主管理代表职工参与企业决策,监督执行国家法律法规。参与决策管理建立和完善职代会制度,开展民主评议,维护职工合法权益。维护职工权益
组织职工参与社会活动组织职工参与社区志愿服务,增进社区和谐,提升职工社会责任感。参与社区建设01举办文化体育活动,丰富职工精神文化生活,增强团队凝聚力。文化体育活动02
工会的活动方式第四章
工会的日常工作维护职工权益组织文体活动01处理职工投诉,提供法律咨询,保障职工合法权益。02策划并举办各类文体活动,丰富职工文化生活,增强团队凝聚力。
工会的宣传教育活动举办劳动法、权益保护等知识讲座,提升会员法律意识。01知识讲座通过海报、宣传册等形式,宣传工会政策和活动,增强会员认同感。02宣传活动
工会的文体活动01体育竞赛组织篮球、足球等团队运动,增强员工团队协作与身体素质。02文艺汇演举办歌唱、舞蹈等文艺表演,丰富员工文化生活,展现才艺。
工会与企业的关系第五章
工会与企业管理层工会与管理层通过谈判达成共识,平衡员工权益与企业目标。合作关系建立畅通沟通渠道,加强协商谈判,依法依规处理分歧。协商机制
工会与企业决策01支持尊重关系工会支持企业决策,企业尊重工会权利02参与决策过程工会参与企业重大问题决策,促进民主化管理03维护职工权益工会通过决策参与,维护职工合法权益
工会与企业合作工会与企业合作,促进和谐劳动关系,维护员工权益,增强企业凝聚力。促进劳动关系01双方合作制定发展策略,共同推动企业与员工共同成长,实现双赢局面。共谋发展策略02
工会的法律依据第六章
工会法的基本内容01工会地位权利保障工会地位,明确权利义务02工会组织结构民主集中制原则,各级工会选举产生03维护职工权益工会代表职工利益,维护合法权益
工会法的实施与监督实施机制工会依法建立运行,参与民主管理监督体系工会法监督委员会负责,多方共同参与
工会法的修订与完善2022年1月起施行新修订工会法,强化职工权益保护。最新修订工会法历经多次修订,不断完善法律框架。修订历程
谢谢汇报人:XX
文档评论(0)