第1篇
第一章总则
第一条为加强本会所的管理,提高服务质量,保障员工权益,促进会所的健康发展,特制定本制度。
第二条本制度适用于本会所所有员工,包括但不限于前台接待、安保人员、清洁工、服务员、管理人员等。
第三条本制度遵循公平、公正、公开的原则,以服务为本,以员工为本,确保会所的和谐稳定。
第二章员工招聘与培训
第四条招聘原则:
1.符合国家法律法规和行业规定;
2.符合会所岗位要求,具备相应的专业技能和素质;
3.有良好的职业道德和服务意识;
4.年龄、性别、民族等不受限制。
第五条招聘程序:
1.发布招聘信息;
2.简历筛选;
3.面试;
4.背景调查;
5.
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