管理职务晋升推荐表(主管及以上人员适用).doc

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管理职务晋升推荐表(主管及以上人员适用)

姓名

性别

年龄

户口所在地

籍贯

最高学历

所学专业

政治面貌

毕业学校

个人爱好及特长

计算机水平

参加工作时间

工作年限

在本公司工作年限

现任职

部门

职务

聘任日期:

_____年___月___日

累计聘任年限

___年

___个月

拟晋升职位

推荐

□晋升

拟晋升部门

□后备领导者

拟晋升职务

推荐理由及晋升原因

员工自评(优劣势)

部门负责人意见

公司负责人意见

人力资源部任职资格审查

职缺状况

□是□否

□后备人才□其他

考核成绩

历年考核成绩达至规定的标准是:

审核意见

□具备推荐职务基本资格条件,同意晋升

□尚有不足,建议先代理职务或延期办理

□同意推荐为储备领导者:____

□建议其他部门____________职务________

签字:日期:

领导意见:

签字:日期:

说明:“推荐理由及晋升原因”栏,员工自荐时,由员工本人填写并签名;公司(部门)推荐时,由公司(部门)负责人填写并签名。

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