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2025富士康考试题目及答案2017

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.富士康企业文化中强调的核心价值观不包括（）

A.爱心

B.信心

C.专心

D.野心

答案：D

2.富士康生产流程中，第一道工序通常是（）

A.原材料检验

B.零件加工

C.产品组装

D.包装

答案：A

3.富士康注重员工培训，其培训体系不涵盖以下哪方面（）

A.技能培训

B.安全培训

C.领导力培训

D.艺术培训

答案：D

4.在富士康车间，5S管理中“整顿”的含义是（）

A.将工作场所清扫干净

B.把有用的东西依规定定位、定量摆放整齐，明确标识

C.维持整理、整顿、清扫的成果，且维持其成果

D.将不需要的东西清除掉

答案：B

5.富士康产品质量控制的关键环节是（）

A.设计阶段

B.生产过程

C.销售环节

D.售后服务

答案：B

6.富士康员工晋升主要依据不包括（）

A.工作绩效

B.人际关系

C.工作能力

D.工作态度

答案：B

7.富士康的生产模式属于（）

A.单件生产

B.批量生产

C.大规模定制生产

D.连续生产

答案：B

8.富士康园区内，员工就餐时间一般为（）

A.20分钟

B.30分钟

C.40分钟

D.60分钟

答案：B

9.富士康对新入职员工的试用期通常是（）

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

答案：C

10.富士康生产电子产品时，对静电防护要求严格，以下哪种措施不属于静电

防护（）

A.佩戴防静电手环

B.地面铺设防静电地板

C.增加车间湿度

D.提高设备运行速度

答案：D

11.富士康鼓励员工提出创新想法，其创新奖励机制主要针对（）

A.管理创新

B.技术创新

C.制度创新

D.以上都是

答案：D

12.富士康的环保政策不包括（）

A.节能减排

B.废弃物处理

C.绿色采购

D.过度包装产品

答案：D

13.富士康员工宿舍管理规定中，最晚熄灯时间一般是（）

A.22:00

B.23:00

C.23:30

D.0:00

答案：B

14.富士康生产线上的质量检验方法主要有（）

A.首件检验

B.巡检

C.成品检验

D.以上都是

答案：D

15.富士康企业文化中“爱心”体现为（）

A.关爱员工

B.关爱客户

C.关爱社会

D.以上都是

答案：D

16.富士康生产车间的温度一般控制在（）

A.18-22℃

B.22-26℃

C.26-30℃

D.30-34℃

答案：B

17.富士康员工请假流程中，请假天数超过（）天需部门主管以上领导审批。

A.1

B.2

C.3

D.5

答案：C

18.富士康的品牌理念是（）

A.科技整合服务提供商

B.全球最大的电子产业科技制造服务商

C.提供最具竞争力的产品和服务

D.以上都是

答案：D

19.富士康生产的电子产品中，市场占有率较高的产品类型不包括（）

A.智能手机

B.平板电脑

C.传统电视

D.电脑主机

答案：C

20.富士康对员工的考勤管理，迟到（）分钟以内算正常出勤。

A.5

B.10

C.15

D.20

答案：B

二、多项选择题（每题1分，共20分）

1.富士康的主要业务领域包括（）

A.智能手机制造

B.电脑及周边设备制造

C.通信网络设备制造

D.汽车制造

答案：ABC

2.在富士康工作，员工享有以下哪些福利（）

A.五险一金

B.带薪年假

C.节日福利

D.免费住宿

答案：ABCD

3.富士康的生产管理体系包含（）

A.生产计划与排程

B.物料管理

C.设备维护

D.质量管理

答案：ABCD

4.富士康企业文化的特点有（）

A.强调团队合作

B.注重执行力

C.追求卓越品质

D.鼓励创新

答案：ABCD

5.富士康园区内的公共设施包括（）

A.餐厅

B.图书馆

C.健身房

D.医务室

答案：ABCD

6.富士康员工培训的方式有（）

A.内部培训

B.外部培训

C.在线学习

D.师徒传承

答案：ABCD

7.富士康对产品研发的重视体现在（）

A.投入大量资金

B.拥有专业研发团队

C.与高校、科研机构合作

D.不断推出新产品

答案：ABCD

8.富士康的安全管理措施涵盖（）

A.消防安全

B.生产安全

C.信息安全

D.职业健康安全

答案：ABCD

9.富士康员工的职业发展路径有（）

A.技术路线

B.管理路线

C.专业路线

D.综合路线

答案：ABC

10.富士康在供应链