临沂劳动合同(标准版).docxVIP

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临沂劳动合同(标准版)

甲方:__________________

乙方:__________________

在自愿平等的基础上,根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,就乙方向甲方提供保安服务事宜协商一致,订立合同如下:

一、合同主题及服务概述

本合同为临沂市标准版劳动合同,约定乙方向甲方派遣保安人员进行安全保卫服务。乙方确保派遣人员符合法定资质,甲方享有服务监督权。合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,服务地点位于临沂市__________________,具体服务范围涵盖公司外围巡逻、门岗值守、突发事件处置等。

二、服务内容与标准

1、保安服务具体事项包括但不限于:

(1)公司出入口24小时值守,执行身份查验与访客登记制度;

(2)厂区或办公楼周边每日不少于3次全面巡逻,重点区域每小时巡逻1次;

(3)停车场车辆停放秩序维护及异常情况报告;

(4)消防设施定期检查与应急演练协助;

(5)突发事件(如盗窃、火灾、设备故障等)的初步控制与上报;

2、服务质量标准:

(1)派遣保安人员需通过岗前培训考核,持有《保安员证》;

(2)着装统一规范,佩戴工作证件,配备对讲机等必要装备;

(3)服务过程中禁止从事与安保职责无关的活动;

(4)每月组织不少于8小时专业技能复训,考核合格后方可上岗。

三、服务团队配置与管理

1、保安团队规模:甲方需求____名保安,其中门岗____名、巡逻岗____名、监控室值守____名。乙方需提供人员配置方案及人员简历。

2、人员变更机制:

(1)乙方每月前5个工作日需向甲方提交当月人员变动表;

(2)因健康原因离职人员需提供医疗机构证明,乙方需在3日内完成补员;

(3)连续2次考核不合格或严重违反甲方的安全规定的保安人员,乙方需立即调换。

3、甲方可对乙方人员管理提出建议,乙方应在收到建议后7日内反馈改进计划。

四、双方权利义务

(一)甲方的权利义务

1、提供保安人员执勤所需的必要设施(如更衣室、监控设备接口等);

2、制定书面服务规范,对乙方服务质量进行季度评估;

3、因乙方人员失职导致甲方财产损失的,甲方有权要求赔偿,但赔偿上限不超过当次损失金额的____%;

4、每月15日前向乙方提供上月服务需求调整计划。

(二)乙方的权利义务

1、依法取得《保安服务许可证》,提供营业执照副本及资质证明;

2、建立保安人员档案,记录培训、考核、奖惩等事项;

3、每月向甲方提交《保安服务工作报告》,内容包括:

-巡逻记录表

-应急处置报告

-培训考核结果

4、承担保安人员的人事管理、劳动报酬发放及社会保险缴纳义务;

5、配合甲方进行年度安全检查,提供必要的工作协助。

五、服务费用与结算

1、服务费标准:

(1)基础服务费:每月____元/人,含税总价____元;

(2)专项服务费:门禁系统维护每月____元,应急演练每年____元;

2、支付周期:每月10日前甲方支付上月服务费,乙方提供合规发票,逾期支付每日按应付金额的千分之____计付滞纳金;

3、费用调整机制:遇政府指导价调整时,双方可协商调整费率,但调整幅度不超过____%。

六、合同解除条件

1、乙方违约情形:

-派遣人员未持证上岗造成后果的

-连续3个月未缴纳社保的

-严重违反服务规范的

2、甲方违约情形:

-无正当理由拖欠服务费超过60天的

-提供危险工作环境未采取措施的

3、合同解除程序:需提前30日书面通知,经济补偿按服务年限计算,每满1年支付当月工资标准的____倍。

七、保密条款

1、服务过程中获悉的甲方经营信息、技术资料等均属保密内容,乙方不得泄露给第三方或用于其他用途;

2、保密期限为合同终止后____年,期间乙方需对相关资料进行销毁。

八、争议解决

1、合同履行中产生的争议应优先通过书面形式协商解决,协商不成的提交临沂市劳动仲裁委员会仲裁;

2、仲裁裁决后双方需履行,否则对方可向人民法院申请强制执行。

九、附则

1、本合同附件包括《服务规范手册》《应急预案清单》《人员培训记录表》,均作为合同组成部分;

2、合同未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。

3、本合同一式拾贰份,甲方执八份,乙方执四份,自双方签字盖章之日起生效。

甲方:乙方:

甲方代表:乙方代表:

地址:地址:

联系方式:联系方式:

签订日期:签订日期:

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