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2025年一级人力资源选择题测练习题
一、单项选择题
1.以下哪种人力资源规划属于按照规划的范围进行分类的?()
A.长期规划
B.部门人力资源规划
C.战术性规划
D.人员补充规划
答案:B
解析:按照规划的范围,人力资源规划可分为整体人力资源规划和部门人力资源规划。长期规划是按时间长短分类;战术性规划是按规划性质分类;人员补充规划是按规划内容分类。所以本题选B。
2.工作分析的结果通常表现为()。
A.工作说明书
B.绩效评估指标
C.薪酬体系
D.培训计划
答案:A
解析:工作分析的结果通常以工作说明书的形式呈现,它包含了工作的基本信息、工作内容、工作条件、任职资
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