买断工龄剩余合同(标准版).docxVIP

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  • 2025-08-29 发布于未知
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买断工龄剩余合同(标准版)

甲方:__________________

乙方:__________________

在平等自愿、协商一致的基础上,根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,就甲方购买乙方剩余工龄事宜协商一致,订立合同如下:

一、合同主体及背景

甲方为__________________(以下简称甲方),乙方为__________________(以下简称乙方),乙方因__________________原因需终止部分员工的劳动合同,经双方协商,甲方购买该部分员工的剩余工龄,以保障员工权益并完成剩余工作期限。

二、工龄购买范围

1.被购买工龄员工:乙方现有员工__________________(姓名)、__________________(姓名)等_______名员工,其剩余劳动合同期限分别为自____年____月____日至____年____月____日,共计_______个月。

2.工龄购买方式:甲方一次性向乙方支付工龄购买费用,乙方不得再向该部分员工支付任何经济补偿或福利待遇。

三、工龄购买费用及支付方式

1.工龄购买费用总额为人民币_______元(大写:__________________元整),该费用包含但不限于以下项目:

(1)剩余劳动合同期限的经济补偿金;

(2)社会保险及公积金补缴费用;

(3)其他法定或约定应支付的费用。

2.支付方式:甲方应于本合同签订之日起____日内,一次性将全部工龄购买费用支付至乙方指定银行账户,账户信息如下:

开户行:__________________

户名:__________________

账号:__________________

3.乙方收到甲方支付后,应向该部分员工出具书面确认,并协助办理劳动合同变更或终止手续。

四、双方权利义务

(一)甲方的权利和义务

1.甲方有权要求乙方提供被购买工龄员工的身份信息、劳动合同、社保缴纳证明等相关资料,并确保资料真实有效。

2.甲方应按照本合同约定支付工龄购买费用,并按时足额转账至乙方指定账户。

3.甲方支付工龄购买费用后,该部分员工的劳动关系转移至甲方名下,甲方应依法为其缴纳社会保险、住房公积金,并保障其享有与现有员工同等的劳动待遇。

(二)乙方的权利和义务

1.乙方应向甲方提供被购买工龄员工的完整资料,并配合甲方办理劳动合同变更或终止手续。

2.乙方不得在工龄购买范围内向该部分员工支付除本合同约定的工龄购买费用外的任何额外补偿或福利。

3.乙方应确保所提供员工的身份信息真实有效,如因乙方提供虚假资料导致甲方权益受损,乙方应承担相应赔偿责任。

五、违约责任

1.若甲方未按本合同约定支付工龄购买费用,每逾期一日,应按逾期金额的____‰向乙方支付违约金;逾期超过____日,乙方有权解除合同,并要求甲方支付全部工龄购买费用及违约金。

2.若乙方未按本合同约定提供员工资料或办理劳动合同变更手续,导致甲方权益受损,乙方应承担相应赔偿责任。

3.若甲方在支付工龄购买费用后,拒绝履行接收劳动关系或侵害该部分员工合法权益,乙方有权要求甲方退还全部费用,并追究其违约责任。

六、争议解决

本合同履行过程中如发生争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向乙方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本合同一式_______份,甲方执_______份,乙方执_______份,具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字盖章之日起生效。

3.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方:乙方:

甲方代表:乙方代表:

地址:地址:

联系方式:联系方式:

签订日期:签订日期:

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