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电子商务企业离职员工竞业禁止补偿金支付与监管合同

甲方（离职员工）：________

乙方（电子商务企业）：________

统一社会信用代码：________

鉴于甲方曾于________年________月________日至________年________月________日期间在乙方处担任________职位，乙方根据《中华人民共和国劳动合同法》及《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等相关法律法规，与甲方签订劳动合同。现因甲方离职，双方就甲方离职后的竞业禁止补偿金支付与监管事宜达成如下协议：

一、竞业禁止条款

1.甲方同意在离职后________年内，不得在与乙方业务范围相同或相近的领域内，自行或与他人合作、投资、任职或参与任何与乙方业务竞争的行为。

2.甲方违反上述竞业禁止条款，应向乙方支付违约金，违约金金额为每月________元，累计支付________个月。

二、竞业禁止补偿金

1.乙方同意向甲方支付竞业禁止补偿金，以补偿甲方因竞业禁止而遭受的损失。

2.竞业禁止补偿金支付标准为：每月________元，自甲方离职之日起支付，至竞业禁止期限届满之日止。

3.竞业禁止补偿金支付方式：乙方应于每月________日前，将竞业禁止补偿金支付至甲方指定的银行账户。

三、监管条款

2.甲方应遵守竞业禁止条款，不得从事与乙方业务竞争的行为。

3.乙方有权对甲方遵守竞业禁止条款的情况进行监督，甲方应予以配合。

四、保密条款

1.甲方在乙方任职期间及离职后，应遵守乙方保密规定，不得泄露乙方商业秘密。

2.甲方违反保密规定，应承担相应的法律责任。

五、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。

甲方（离职员工）：________

乙方（电子商务企业）：________

签订日期：________年________月________日