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2025年生产协调岗位职责5篇

目录

1.生产协调岗位职责是什么

2.生产协调岗位职责要求

3.生产协调岗位职责描述

4.生产协调岗位职责有哪些内容

5.生产协调岗位职责5篇

岗位职责是什么

生产协调岗位是企业生产流程中不可或缺的一环，主要负责确保生产活动的顺畅进行，通过有效沟通和资源调配，实现生产目标的高效达成。

岗位职责要求

1.具备良好的组织协调能力，能够准确理解生产需求并制定相应计划。

2.熟悉生产流程，了解各类生产设备及工艺，能及时识别并解决生产中的问题。

3.拥有较强的沟通技巧，能够与各部门保持良好的协作关系。

4.具备一定的数据分析能力，能通过对生产数据的分析优化生产效率。

5.能够灵活应对突发情况，快速做出决策，保证生产的连续性和稳定性。

岗位职责描述

生产协调员在日常工作中，扮演着生产管理者的助手角色，他们需要密切关注生产进度，确保生产线的正常运行。他们与采购、物流、质量控制等多个部门紧密合作，协调物料供应、设备维护、人员调度等多方面事务，以确保生产任务的顺利完成。他们还需要定期分析生产数据，查找生产瓶颈，提出改进措施，提升生产效率和产品质量。

有哪些内容

1.生产计划管理：根据销售预测和库存状况，协助制定生产计划，并确保计划的执行。

2.物料协调：跟踪物料采购进度，确保物料准时到位，避免生产延误。

3.生产调度：合理调配人力资源，安排生产班次，保证生产效率。

4.问题解决：处理生产线上的突发问题，如设备故障、工艺调整等，确保生产连续性。

5.质量监控：配合质量部门，确保产品符合质量标准，防止不合格品的产生。

6.数据分析：收集和分析生产数据，找出生产过程中的问题，提出改善建议。

7.内部沟通：与各部门保持良好沟通，协调解决跨部门的问题。

8.文件管理：整理和更新生产相关文件，如作业指导书、生产报告等。

9.安全管理：监督生产现场的安全状况，确保遵守安全规定，预防事故的发生。

10.成本控制：关注生产成本，通过优化流程和提高效率，降低生产成本。

生产协调岗位的工作复杂而重要，需要不断适应变化，寻求改进，以推动企业的生产效能和经济效益持续提升。在实际操作中，生产协调员需具备专业素养，以确保生产活动的高效、有序和安全。

生产协调岗位职责范文

第1篇生产协调部部门职责与岗位职责

生产协调部部门职责与岗位职责

(一)部门职责

1.营销需求计划执行

根据供应链管理部提供的营销需求计划，合理制定生产部门日排产计划，负责打码作业，并协助与监督生产部门保质保量完成任务。

2.制定生产报表、工作月报、工资计算

2.1建立生产报表，每日与erp系统核对，确保数据真实准确。

2.2每月4日前完成生产部门上个月度工作月报。

2.3每月4日前完成生产部门上个月度工资计算，并及时核对，确保工资金额的正确性。

2.4参与生产部门工资方案的商讨。

3.生产成本核算与管控

3.1负责根据公司经营管理目标，按照目标管理的原则进行逐层分解，分析生产部门中各类消耗，制定合理的生产经营管控目标，以确保公司经营目标的达成。

3.2对于未达成生产目标的部门，由生产协调部每月组织召开经营检讨会，由各生产部门分析原因并对策，生产协调部负责跟踪落实。

4.生产工艺及文件管理

4.1负责制定生产线各岗位的作业指导书并监督执行。

4.2负责产能评估事项、优化生产人员配置以及各专案推行。

4.3负责生产部门相关制度、规程的建档。

4.4负责主导生产系统内部的各项专案。

5.车间现场管理

5.1确保生产部门遵守公司各项安全生产及消防管理的规章制度，保障员工的安全及职业健康，保护公司财产的安全。

5.2确保生产现场整洁有序，参与生产部门的6s、安全查核与管理。

(二)各岗位职责

1、生产协调部经理

1.1负责根据公司经营需求，制定生产协调部相关管理制度，不断更新及完善制度架构，确保部门管理水平符合公司经营需求。

1.2负责根据公司经营管理目标，按照目标管理的原则进行逐层分解，分析生产部门中各类消耗，制定合理的管控目标及保证措施，以确保公司经营目标的达成。

1.3负责管理《生产工艺流程》、《设备安全操作规程》以及各岗位