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讲座教授聘任与学术影响力提升合同

甲乙双方本着平等互利、共同发展的原则，就甲方聘请乙方担任讲座教授，以提升学术影响力事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、聘任岗位

1.乙方同意接受甲方的聘任，担任甲方讲座教授。

2.讲座教授的岗位职责包括但不限于：定期开展学术讲座、参与学术研讨、指导研究生学术研究、提升甲方学术影响力等。

二、聘任期限

1.本合同的聘任期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如双方同意，可续签合同。

三、工作内容及要求

1.乙方应在聘任期间，每年至少为甲方举办____场学术讲座。

2.乙方应确保讲座内容具有较高学术价值，符合甲方学术发展方向。

3.乙方应积极参与甲方组织的学术活动，包括但不限于学术研讨会、学术论坛等。

4.乙方应指导甲方研究生开展学术研究，提高研究生的学术水平。

四、薪酬待遇

a.薪酬总额为____元人民币，分____个月支付。

b.每月支付____元人民币。

c.薪酬支付方式为银行转账。

a.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪休假。

b.乙方享有甲方提供的相应福利待遇。

c.乙方享有甲方提供的必要办公设施和条件。

五、知识产权及成果归属

1.乙方在履行本合同过程中所取得的知识产权，归甲方所有。

2.乙方在甲方举办的学术活动中所形成的学术成果，归甲方所有。

3.乙方应保证其研究成果的原创性，不得侵犯他人知识产权。

六、保密条款

1.乙方在合同期间及合同终止后，对甲方商业秘密负有保密义务。

2.乙方不得泄露甲方在合同期间所提供的任何商业秘密。

七、违约责任

1.若甲方未按约定支付乙方薪酬，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为应支付薪酬的____%。

2.若乙方未履行合同约定的职责，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲乙双方在充分理解本合同内容的基础上，经协商一致，达成如下协议：

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

乙方（盖章）：

法定代表人（签字）：

签订日期：____年____月____日