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失败，肯定有原因；成功，一定有方法。

新入职员工告知书

张三（先生/女士）：

您好！欢迎您正式入职我公司，您的试用期岗位为：技术部经

理，您的直接领导为：李四（先生/女士）。为保证双方的合法

权益，以下内容，请仔细阅读并签字，谢谢！

一、入职需填《入职申请表》一份，需提交本人身份证、学历证、

技能等级等证件复印件各一份，近期免冠一寸证件照片2张，以备公

司存档（请注意所有证件必须真实有效，否则公司有权与您解除聘用

并不计任何薪资）。离职时，以上提供资料均不予以退还，但公司会

为员工保密。

二、入职试用期：

一般情况下，文职管理人员试用期为1-2个月（特殊约定除外）。

根据试用期工作表现，优秀者可提前转正、合格证可按期转正，成为

公司正式聘用员工，享受转正后待遇。不合格者可视情况延长试用期

或给予解聘。

三、员工薪资待遇：

1.公司实行每天小时工作制，试用期内每周正常

工作