2025贵州遵义余庆县招聘城镇公益性岗位6人考试参考题库及答案解析.pdfVIP

2025贵州遵义余庆县招聘城镇公益性岗位6人考试参考题库及答

案解析

考场号：___

毕业院校：______姓名：._考生号：_______

一、选择题

1.在处理突发事件时，以下哪种做法是首要的()

A.立即组织人员围观

B.疏散人群，确保安全

C.封锁现场，等待领导指示

D.试图自行处理，不求助他人

答案：B

解析：突发事件中，首要任务是保障人员安全。迅速疏散人群，可以避免更多人员受

到伤害，为后续处理创造条件。组织人员围观、封锁现场等待指示或自行处理，都可

能导致事态恶化，延误最佳处理时机。

2.以下哪项不属于城镇公益性岗位的范畴()

A.社区保洁员

B.养老院护工

C.学校保安

D.企业项目经理

答案：D

解析：城镇公益性岗位通常指政府为促进就业、改善民生而设立的非营利性岗位，如

社区保洁、养老护理、保安等。企业项目经理属于企业内部管理岗位，不属于公益性

岗位范畴。

3.在进行社区服务时，以下哪种态度是不恰当的()

A.尊重服务对象

B.积极主动

C.推卸责任

D.耐心细致

答案：C

解析：社区服务要求工作人员具备良好的职业素养，尊重服务对象，积极主动地开展

工作，耐心细致地解决问题。推卸责任是严重违反职业道德的行为，不利于社区和谐

稳定。

4.以下哪项是制定社区服务计划的基本步骤()

A.确定服务内容、制定措施、评估效果、调整改进

B.确定服务内容、评估效果、制定措施、调整改进

C.制定措施、确定服务内容、评估效果、调整改进

D.评估效果、确定服务内容、制定措施、调整改进

答案：A

解析：制定社区服务计划应遵循科学程序，首先明确服务内容，然后制定具体措施，

接着进行实施并评估效果，最后根据评估结果调整改进。选项A的步骤符合逻辑顺

序。

5.在处理社区居民投诉时，以下哪种做法是正确的()

A.直接指责投诉者

B.耐心倾听，了解情况

C.急于辩解，不承认问题

D.立即上报，不与投诉者沟通

答案：B

解析：处理居民投诉应遵循沟通原则，首先耐心倾听，充分了解投诉内容和诉求，才

能做出恰当回应。直接指责、急于辩解或回避沟通，都会激化矛盾，不利于问题解

决。

6.社区服务工作中，以下哪项不属于基本要求()

A.熟悉政策法规

B.具备沟通能力

C.追求个人利益

D.具备服务意识

答案：C

解析：社区服务工作者应熟悉相关政策法规，具备良好的沟通能力和服务意识，以群

众利益为重，而不是追求个人利益。个人利益至上与社区服务宗旨相悖。

7.在组织社区活动时，以下哪种做法是值得提倡的()

A.单纯追求活动规模

B.注重活动实效

C.形式主义，不重内容

D.负责人包揽所有事务

答案：B

解析：社区活动组织应注重实际效果，以服务居民、促进社区和谐为目标。单纯追求

规模、形式主义或过度依赖负责人，都不利于活动的长期发展。

8.以下哪项是衡量社区服务水平的重要指标()

A.活动举办数量

B.居民满意度

C.工作人员数量

D.经费投入规模

答案：B

解析：社区服务水平最终体现在居民满意度上，是衡量工作成效的核心指标。活动数

量、人员数量或经费规模只是辅助参考，不能直接反映服务质量。

9.在开展社区志愿服务时，以下哪种行为是不恰当的()

A.主动帮助有需要的居民

B.宣传志愿服务精神

C.利用职务之便谋取私利

D.积极参与社区建设

答案：C

解析：志愿服务要求无私奉献，利用职务之便谋取私利严重违背志愿精神，损害社区

形象。其他选项都是志愿服务的应有之义。

10.社区工作者在处理矛盾时，以下哪种做法是恰当的()

A.偏袒一方，激化矛盾

B.中立协调，促进沟通

C.强制执行，不问缘由

D.隐瞒情况，避免麻烦

答案：B

解析：处理社区矛盾应保持中立，通过协调沟通帮助双方找到解决方案。偏袒一方、

强制执行或隐瞒情况，都会使矛盾进一步恶化，不利于社区稳定。

11.在处理突发事件时，以下哪种做法是首要的()

A.立即组织人员围观

B.疏散人群，确保安全

C.封锁现场，等待领导指示

D.试图自行处理，不求助他人

答案：B

解析：突发事件中，首要任务是保障人员安全。迅速疏散人群，可以避免更多人员受

到伤害，为后续处理创造条件。组织人员围观、封锁现场等待指示或自行处理，都可

能导致事态恶化，延误最佳处理时机。

12.以下哪项不属于城镇公益性岗位的范畴()

A