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县级公立医院综合改革效果评价指标评分表

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省（区、市）市县（市）年月日

指标

评价标准

分值

指标类别

评分方法

完成情况

考评得分

1.工作推进评价指标（17项20分）

1.1所在省份省级政府工作推进情况（11项11分）

建立领导体制和工作机制情况（3项5.5分）

.1所在省（区、市）建立了推进改革的领导体制

4

预期

查阅文件。省级医改领导小组由党政一把手担任负责人的得4分，未建立的得0分，其余情况得2分。

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.2所在省（区、市）健全了推进改革的工作机制

1

预期

查阅文件。有改革工作机制内容的得1分，否则得0分。（明确文件颁布时间，列出工作机制的具体内容，提供文件附件）。

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.3所在省（区、市）有专门工作人员负责推进改革工作

0.5

预期

查阅文件。有专门工作人员负责推进改革工作的得0.5分，否则得0分。（列出负责推进改革工作的具体工作人员姓名，并提供具体工作职责）

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制定政策文件情况（3项3分）

.1所在省（区、市）编制了县级公立医院改革行动计划

1

预期

查阅文件。编制了县级公立医院改革行动计划的得1分，否则得0分。（填写文件颁布时间，列出行动计划的具体内容，附文件）

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.2所在省（区、市）对各项改革任务明确了牵头部门和时间进度

1

预期

查阅文件。明确了负责改革任务的牵头部门和改革时间进度的各得0.5分。（填写负责牵头的部门和具体的改革时间进度，附文件）

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.3所在省（区、市）制定了县级公立医院改革相关配套文件

1

预期

查阅文件。依据县级公立医院改革文件要求，配套文件全部颁布的得1分，缺一个扣0.5分，扣至0分为止，如果不能依据改革总体要求列出文件清单的，本项不得分。（附要求颁布的配套文件清单，及已颁布的配套文件）

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督导考核情况（3项1.5分）

.1所在省（区、市）建立了对改革进展的督导检查制度

0.5

预期

查阅文件。建立了对改革进展的督导检查制度的得0.5分，否则得0分。（附改革进展的督导检查制度文件）

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.2所在省（区、市）制定了改革效果评价实施方案

0.5

预期

查阅文件。制定了改革效果评价实施方案的得0.5分，否则得0分。（附改革效果评价实施方案文件）

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.3所在省（区、市）围绕县考评结果制定了奖惩措施

0.5

预期

查阅文件。围绕县考评结果制定了奖惩措施并在2021年实施的得0.5分。（附具体的奖惩措施文件和具体实施报告）

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培训情况（2项1分）

.1所在省（区、市）开展了对县相关部门人员的培训

0.5

预期

查阅资料，了解情况。在全省（区、市）范围内开展针对县级相关部门人员的公立医院改革培训的得0.5分。（附相关培训会议资料：时间、地点、参加人员、培训内容等）

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.2所在省（区、市）开展了对医院院长的培训

0.5

预期

查阅资料，了解情况。在全省（区、市）范围内开展针对县级公立医院院长的公立医院改革培训的得0.5分。（附相关培训会议资料：时间、地点、参加人员、培训内容等）

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1.2县级工作推进情况（6项9分）

建立领导体制和工作机制情况（2项5分）

.1县建立了推进改革的领导体制

4

预期

查阅文件。县级医改领导小组由党政一把手担任负责人的得4分，未建立领导小组的得0分，其余情况得2分。

.2县健全了推进改革的工作机制

1

预期

查阅文件。建立了推进改革的工作机制的得1分，否则得0分。（填写具体的推进改革工作机制，附文件）

调查研究情况（2项2分）

.1重要政策文件颁布前开展摸底调查和测算

1

预期

查阅文件、资料，了解情况。针对取消药品加成政策开展颁布前摸底调查和测算工作的得0.5分，有开展公立医院改革其他相关政策颁布前摸底调查和测算的得0.5分；最多得1分。（附政策文件和调查报告）

.2建立专门制度，定期调研了解改革进展情况和突出问题

1

预期

查阅文件、资料，了解情况。有专门制度的得0.5分，有具体活动及解决措施的得0.5分。（附政策文件及活动报告）

制定政策文件情况（2项2分）

.1制定了改革实施方案，明确各项任务时间进度

1

预期

查阅文件。有关于改革的实施方案的得0.5分，有明确各项任务时间进度的得0.5分，否则得0分。（填写具体的实施方案和时间进度，附文件）

.2制定了县级