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求职面试系列之三：面试技巧

内容概要1、面试前准备面试礼仪训练：接听面试电话进行面试前准备2、面试的过程认识面试面试中常见问题如何应对难题3、面试结束后面试后做什么训练：“模拟面试”

简历是敲门砖我是简历，芝麻开门

面试是定音锤今天你准备了吗？

面试前准备面试的过程面试结束后面试三阶段

内容概要面试礼仪训练：接听面试电话进行面试前准备面试前准备认识面试面试中常见问题如何应对难题面试的过程面试后做什么训练：“模拟面试”面试结束后

0160%外表仪表0240%声音谈话内容面试礼仪基本知识三秒钟印象

面试礼仪基本知识问好01握手02坐姿03眼神04手05脚06脸07感谢08

面试礼仪基本知识（一）仪表（男职员） 1、短发，清洁、整齐，不要太新潮 2、精神饱满，面带微笑 3、每天刮胡须，饭后洁牙 4、白色或单色衬衫，领口、袖口无污迹 5、领带紧贴领口，系得美观大方（颜色、长短、领带夹） 6、西装平整、清洁（扣子、商标） 7、西装口袋不放物品（笔） 8、西裤平整，有裤线 9、短指甲，保持清洁 10、皮鞋光亮，深色袜子 11、全身3种颜色以内

01发型文雅、庄重，梳理整齐，长发要夹好，不扎马尾巴02化淡妆，面带微笑 03着正规套装，大方、得体 04指甲不宜过长，并保持清洁。涂指甲油时须自然色 05裙子长度适宜 06肤色丝袜，无破洞（备用袜） 07鞋子光亮、清洁08全身3种颜色以内面试礼仪基本知识仪表（女职员）

内容概要面试礼仪训练：接听面试电话进行面试前准备面试前准备认识面试面试中常见问题如何应对难题面试的过程面试后做什么训练：“模拟面试”面试结束后

“成功的电话”挑选两名学员职责：接企业的面试电话职责：接企业的面试电话

讨论他们的回答中存在什么问题？给我们什么启示？

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讨论和思考面试前应该如何着装？请大家讨论，面试应该从哪些方面去准备？面试前应该准备哪些物品？面试前应该做那些准备？

123公司背景——产品、组织架构、主要业务、主要领导人、企业文化和信条等职位要求——技术方面面试官——技术、人事123面试前准备了解企业和面试信息

查阅途径——熟人、地图预计乘车时间——留出富裕一般提前15分钟到达——做好心理准备，放松心情面试前准备查阅交通路线

面试前准备整理必备用品资料证件： 简历、1寸免冠照片、笔记本、笔 学历证书、身份证、技能证书、获奖证书等（原件及复印件）着装——正装、整洁大方面试问题准备——常见问题熟练掌握不要带同伴，除非是一起去面试的不带杂物——杂志、书籍、报纸等不喝酒，睡好觉忌讳

内容概要面试礼仪训练：接听面试电话进行面试前准备1、面试前准备认识面试面试中常见问题如何应对难题2、面试的过程面试后做什么训练：“模拟面试”3、面试结束后

综合素质01专业知识与技术02学习能力03工作踏实04与公司共同发展05敬业精神06团队合作精神07IT企业喜欢什么员工

笔试1人力资源面试2技术面试3企业高层面试4面试流程

技术部门和人力资源面试侧重点不同：1要根据面试官的不同侧重点（技术面试/人力资源面试），去调整我们的面试策略。2技术部门主要关注求职者工作经验、岗位必需素质和相关技术知识等硬指标的考察；3人力资源部更关注求职者的性格与岗位的匹配性、工作态度、素质能力、工作稳定性等软指标；4面试流程

内容概要面试礼仪训练：接听面试电话进行面试前准备面试后做什么训练：“模拟面试”面试前准备面试结束后面试的过程认识面试面试中常见问题如何应对难题

做一下自我介绍；你对本公司的了解；谈谈你做过的项目情况；你对加班的看法；你离职的原因是什么；你对工资的要求是多少；你是否接受××元的工资；你的朋友对你是如何评价的；你的优点和缺点是什么等等频率高的面试问题：分类：个人基本情况项目情况介绍对公司的了解薪金福利面试问题和回答忌讳

介绍内容要与个人简历一致1表述方式上尽量口语化2要切中要害，不谈无关、无用的内容，清楚简单地说出自己的背景和所申请的工作之间的联系是什么3条理要清楚，层次要分明4事先最好以文字的形式写好背熟请做一下自我介绍5面试问题和回答忌讳

回答在7—8个词左右1词性是强烈的2应包括1—2个可以被称为缺点的中性词，例如：完美主义、太过随和、显得软弱等3面试问题和回答忌讳请你简明评价自己，用形容词

不宜说自己没缺点01不宜把那些明显的优点说成缺点02不宜说出令人不放心、不舒服的缺点03可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点，甚至是一些表面上看是缺点，从工作的角度看却是优点的缺点04面试问题