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2025年应急预案培训试题(附答案)

一、单项选择题（每题2分，共30分）

1.下列哪项不属于应急预案的核心要素？（）

A.应急组织体系

B.风险防控措施

C.响应分级标准

D.后期赔偿方案

2.某企业编制综合应急预案时，需重点明确的内容是（）。

A.某车间设备故障的现场处置步骤

B.企业应急组织指挥体系及职责

C.危化品泄漏事故的监测预警方法

D.火灾事故中伤员转运的具体路线

3.根据《生产安全事故应急条例》，规模较小的企业可以不单独编制综合应急预案，但应将其融入（）。

A.安全操作规程

B.年度安全目标责任书

C.专项应急预案或现场处置方案

D.安全生产标准化管理制度

4.应急响应分级的主要依据不包括（）。

A.事故造成的人员伤亡数量

B.事故影响范围及发展趋势

C.企业全年安全生产考核指标

D.事故直接经济损失程度

5.某化工企业开展“双盲”应急演练，“双盲”指的是（）。

A.不提前通知演练时间、不提前告知演练场景

B.不公开演练参与人员、不公开演练评估结果

C.不使用照明设备、不使用通讯设备

D.不设定演练目标、不安排演练总结

6.应急预案修订的触发条件不包括（）。

A.企业生产工艺发生重大变更

B.应急物资储备量达到原有标准

C.相关法律法规发生修订

D.近3年发生过同类事故

7.现场处置方案中“应急处置”部分应重点说明（）。

A.企业应急指挥中心的联络方式

B.事故初期的应急处置程序和措施

C.政府部门介入后的协调流程

D.事故调查报告的编写要求

8.发生生产安全事故后，现场人员应在（）内向本单位负责人报告。

A.5分钟

B.15分钟

C.30分钟

D.1小时

9.下列哪项属于应急演练的“评估内容”？（）

A.演练参与人员的考勤记录

B.应急物资的储备数量

C.指挥协调的时效性和准确性

D.演练场地的租赁费用

10.某企业制定暴雨内涝专项应急预案，其“监测与预警”部分应明确（）。

A.暴雨期间员工的加班工资标准

B.气象部门预警信息的接收渠道

C.内涝后厂房重建的资金来源

D.员工暴雨通勤的交通补贴方案

11.应急救援队伍接到报警后，应在（）内到达现场开展救援。

A.10分钟

B.30分钟

C.1小时

D.2小时

12.下列哪项不属于应急预案备案需提交的材料？（）

A.应急预案文本及电子文档

B.应急预案评审意见

C.企业营业执照复印件

D.员工年度体检报告

13.某企业开展应急培训时，重点培训内容应包括（）。

A.企业年度利润指标分解

B.应急装备的操作使用方法

C.员工绩效考核制度

D.企业文化建设方案

14.发生事故后，应急信息“续报”的内容不包括（）。

A.事故救援进展情况

B.事故直接原因初步分析

C.伤亡人员家属安抚方案

D.事故影响范围变化情况

15.现场处置方案的主要特点是（）。

A.全面覆盖企业所有风险

B.针对具体装置、岗位的应急处置

C.明确政府部门的协调职责

D.规定事故后的责任追究流程

二、判断题（每题1分，共10分。正确填“√”，错误填“×”）

1.应急预案编制完成后，无需进行评审即可发布实施。（）

2.现场处置方案应根据风险特点明确应急处置的程序、步骤和措施。（）

3.企业应每5年对应急预案进行一次全面修订。（）

4.事故信息报告应遵循“逐级上报”原则，不得越级报告。（）

5.应急演练结束后，只需记录演练结果，无需分析存在的问题。（）

6.综合应急预案是针对具体事故类别制定的专项性预案。（）

7.应急物资应定期检查维护，确保完好有效。（）

8.企业主要负责人是应急预案编制、修订和演练的第一责任人。（）

9.发生事故后，现场人员可先开展自救，再向单位负责人报告。（）

10.专项应急预案应包含事故风险分析、应急指挥机构及职责、处置程序等内容。（）

三、简答题（每题6分，共30分）

1.简述应急预案编制的主要步骤。

2.现场处置方案应包含哪些主要内容？

3.应急响应的基本原则有哪些？

4.事故信息报告应包括哪些主要内容？

5.应急演练评估的重点内容有哪些？

四、案例分析题（每题15分，共30分）