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事假审批状态
员工编号员工姓名请假日期开始时间结束时间请假事由审批状态
001张三2021-01-0108:0012:00家庭原因待审批
002李四2021-02-1013:0017:00个人事务已批准
003王五2021-03-1508:0016:00疾病恢复已拒绝
004赵六2021-04-0209:0018:00个人原因已批准
005刘七2021-05-2010:0011:30婚礼参加待审批
以上为员工的事假审批状态表格，详细记录了员工的请假情况及审批状态。
员工编号：每位员工的唯一编号，用于区分不同的员工。
员工姓名：员工的姓名。
请假日期：员工请假的日期。
开始时间：请假的开始时间。
结束时间：请假的结束时间。
请假事由：员工请假的原因。
审批状态：请假申请的审批状态，包括待审批、已批准和已拒绝。
根据表格内容可以看出：
1.张三于2021年1月1日请假，原因是家庭原因，目前待审批。
2.李四于2021年2月10日请假，原因是个人事务，已经被批准。
3.王五于2021年3月15日请假，原因是疾病恢复，已经被拒绝。
4.赵六于2021年4月2日请假，原因是个人原因，已经被批准。
5.刘七于2021年5月20日请假，原因是婚礼参加，目前待审批。
请假审批状态的记录对于公司的管理非常重要。通过这个表格，公司可以清楚地了解每位员工请假的原因，审批状态以及请假日期和时间。这可以帮助公司更好地安排工作和管理员工。
同时，审批状态的记录也可以提供给员工作为参考。员工可以根据这个表格了解自己的请假状态，了解是否已批准或拒绝，以及请假日期等信息。这可以帮助员工更好地规划自己的工作和生活。
有效的请假管理可以提高公司的运作效率和员工的满意度。通过准确记录员工请假情况并及时处理审批流程，可以确保各项工作的顺利进行，避免因员工请假而导致的工作延误或混乱。
因此，及时更新和维护事假审批状态表格是一项重要的工作。相关人员应负责及时记录员工的请假信息，并及时更新审批状态。同时，员工也可以通过向相关人员查询来了解自己的请假状态。
总之，事假审批状态表格是一项对于公司和员工都非常重要的工作。通过准确记录和更新员工的请假情况并及时处理审批流程，可以确保公司的正常运作，提高员工的满意度和工作效率。
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