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2025劳务派遣合同范本

合同编号：

本劳务派遣合同（以下简称“本合同”）由以下三方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（劳务派遣单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系电话：

乙方（用工单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系电话：

丙方（被派遣劳动者）：

姓名：

性别：

出生日期：

身份证号码：

联系电话：

住址：

鉴于甲乙双方基于平等、自愿的原则，就劳务派遣服务达成一致，现三方根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动法》《劳务派遣暂行规定》等相关法律法规，经友好协商，达成如下协议：

第一条合同期限

1.1本合同期限自年月日起至年月日止，共计年。

1.2本合同期限届满后，经三方协商一致，可续签合同。续签的具体内容由三方另行协商确定。

第二条派遣岗位与人数

2.1甲方根据乙方的需求，向乙方派遣以下岗位的劳动者：

岗位名称：

预计人数：

工作地点：

2.2三方同意，派遣的具体人数和岗位由甲乙双方协商确定，并以书面形式通知丙方。

第三条工作时间与休息休假

3.1丙方的工作时间按照乙方制定的工时制度执行，标准工时为每天不超过八小时、每周不超过四十小时。

3.2乙方安排丙方加班的，应依法支付加班费。加班费的具体标准和支付方式由三方另行协商确定。

3.3丙方享有国家规定的法定节假日，具体安排由甲乙双方协商确定。

第四条劳动报酬与保险福利

4.1丙方的劳动报酬由甲乙双方协商确定，并以书面形式明确。劳动报酬包括基本工资、加班费、奖金及其他福利。

4.2甲方负责为丙方缴纳社会保险和住房公积金，具体缴纳标准和方式由三方另行协商确定。

4.3乙方应按时向甲方支付劳务派遣服务费，具体金额和支付方式由三方另行约定。

第五条甲方的权利与义务

5.1甲方负责与丙方签订劳动合同，并依法为丙方办理社会保险和住房公积金相关手续。

5.2甲方负责对丙方进行岗前培训，确保丙方具备乙方岗位所需的职业技能和安全意识。

5.3甲方有权了解丙方的工作表现，并根据乙方提供的反馈，对丙方进行管理。

5.4甲方应协助乙方处理与丙方相关的劳动争议，并承担相应的法律责任。

第六条乙方的权利与义务

6.1乙方有权根据自身需求对丙方的工作岗位、工作内容和工作地点进行合理调整，但应提前与甲方协商一致，并书面通知丙方。

6.2乙方应为丙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，并对丙方的职业安全和健康负责。

6.3乙方应按时足额支付劳务派遣服务费，并承担丙方的劳动报酬、加班费、奖金及其他福利的连带责任。

6.4乙方有权对丙方的工作表现进行考核，并向甲方提供相应的反馈。

第七条丙方的权利与义务

7.1丙方应遵守国家法律法规、乙方的规章制度以及本合同的约定，按时完成工作任务。

7.2丙方有权获得劳动报酬、社会保险、住房公积金及其他福利，并享有休息休假、劳动安全卫生保护等权利。

7.3丙方应服从乙方的管理，遵守乙方的工作纪律和劳动安全规定。

7.4丙方不得与其他单位建立劳动关系，不得从事与乙方利益相冲突的活动。

第八条合同的变更、解除与终止

8.1本合同的变更应由三方协商一致，并以书面形式确认。

8.2在本合同期内，任何一方不得单方面解除合同，除非出现以下情形：

（1）丙方严重违反乙方的规章制度或劳动纪律，经教育仍不改正的；

（2）丙方因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的；

（3）乙方的生产经营状况发生重大变化，导致本合同无法继续履行的；

（4）法律法规规定的其他情形。

8.3合同期满或本合同约定的终止条件出现时，本合同终止。三方应妥善处理劳动关系的相关事宜。

第九条违约责任

9.1任何一方