部门增加人员编制申请书(标准模板).pdfVIP

部门增加人员编制申请书

尊敬的领导：

我公司**部门工作量不断增加，现有的员工编制已无法满

足部门的需求，我们急需增加人员编制。为此，我们特向贵公

司提出申请，希望得到您的支持与批准。

一、部门现状

我公司**部门是一家专业从事**业务的部门，目前已拥有

YY名员工，其中包括**名高级职称工程师、**名中级职称工程

师、**名普通员工。部门的工作内容主要包括**、**、**等，

业务范围广泛，工作量巨大。

二、部门工作量增加的原因

随着公司在市场上的不断发展，我们的业务量不断增加。

尤其是近期，由于市场竞争的加剧，我们需要更多的人力资源

来保证我们的业务顺利运行。同时，随着社会经济的不断发

展，我们的业务涉及到的领域也在不断扩大，需要更多的专业

人才来支持我们的业务拓展。

三、增加人员编制的必要性

目前，由于部门工作量过大，导致员工负担过重，工作效

率不高。为了解决这一问题，我们急需增加人员编制来分担工

作压力，提升工作效率，保证部门的正常运转。同时，增加人

员编制也能够有效提高公司的业务水平，增强我们在市场上的

竞争力。

四、增加人员编制的具体需求

根据我们部门的实际情况和工作需求，我们计划增加ZZ名

工程师和WW名普通员工。其中，工程师主要负责部门核心业务

的开发和研究，普通员工主要负责各项业务的具体实施和运

营。我们相信，增加人员编制可以有效地提高我们的工作效

率，有利于公司的长远发展。

五、总结

以上是我们部门增加人员编制的申请书，我们真诚希望得

到您的支持和批准。我们相信，只要有了更多的人力资源，我

们的部门一定可以更好地完成公司的各项任务，为公司的发展

做出更大的贡献。

部门增加人员编制申请书使用说明

一、目的与适用范围

本申请书模板旨在为公司各部门在面临工作量增加、现有员工编制无法满足业务需求时，

提供一个标准化的申请流程与格式。适用于所有希望增加人员编制以提升工作效率、保障

业务顺利运行的部门。

二、填写指南

部门现状描述

部门名称：明确填写申请增加编制的具体部门名称。

员工构成：详细列出当前部门员工总数，以及高级职称工程师、中级职称工程师、普通员

工的具体人数。

工作内容：简要概述部门的主要业务范围及当前承担的具体工作任务。

工作量增加原因分析

业务量增长：阐述因公司市场发展、业务量增加导致的部门工作量上升情况。

市场竞争：分析市场竞争加剧对部门工作量的影响，以及为何需要更多人力资源来应对。

业务领域拓展：说明随着社会经济发展，部门业务涉及领域扩大，需要更多专业人才支

持。

增加人员编制的必要性

员工负担过重：指出当前员工因工作量过大导致的负担过重问题，以及这对工作效率的影

响。

提升工作效率：强调增加人员编制对于分担工作压力、提升工作效率的重要性。

增强市场竞争力：说明增加人员编制如何有助于提升公司业务水平，增强市场竞争力。

增加人员编制的具体需求

岗位与人数：明确列出计划增加的工程师和普通员工的具体人数（ZZ名工程师，WW名

普通员工）。

岗位职责：简要描述工程师和普通员工的主要工作职责，如工程师负责核心业务开发和研

究，普通员工负责业务实施和运营。

总结与期望

表达期望：以真诚的态度表达希望得到领导支持与批准的愿望。

强调贡献：强调增加人员编制后，部门将能够更好地完成公司各项任务，为公司发展做出

更大贡献。

三、注意事项

数据准确：在填写申请书时，务必确保所有数据准确无误，包括员工人数、岗位需求等。

理由充分：详细阐述增加人员编制的必要性，确保理由充分、合理。

格式规范：遵循本模板提供的格式进行填写，保持文档整洁、规范。

及时提交：在确认申请内容无误后，及时提交给相关部门或领导审批。

通过遵循本申请书模板的使用说明，各部门可以更加规范、高效地提出增加人员编制的申

请，为公司的发展提供有力的人力资源支持。