公司岗位制度管理制度.docx

第1篇

第一章总则

第一条为加强公司内部管理，明确岗位职责，规范员工行为，提高工作效率，促进公司持续健康发展，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体员工，包括但不限于各部门、各岗位。

第三条本制度遵循公平、公正、公开的原则，确保公司各项制度得到有效执行。

第二章岗位设置与职责

第四条公司根据业务发展需要，合理设置岗位，明确岗位职责。

第五条各岗位设置应遵循以下原则：

（一）职责明确，权责一致；

（二）岗位设置合理，避免重复；

（三）适应公司发展，满足业务需求。

第六条各岗位职责如下：

（一）总经理

1.负责公司整体战略规划；

2.决策公司重大事项；

3.指导、监督各部