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江西教师合同(标准版)
甲方:__________________
乙方:__________________
在自愿平等的基础上,根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国教师法》等有关规定,就乙方向甲方提供教师服务事宜协商一致,订立合同如下:
一、合同主题及内容
本合同为江西教师标准版劳动合同,明确甲乙双方的权利义务,保障教师的合法权益,促进教育事业健康发展。合同内容涵盖教师的基本信息、工作职责、教学任务、薪酬待遇、考核评价、合同期限、双方权利义务、争议解决方式等核心要素,确保合同内容全面且符合现实生活实际。
二、服务内容
乙方向甲方提供教师服务,按照国家及江西省教育部门的相关规定,承担教学、教研、学生管理等工作。乙方确保具备提供教师服务的资格,并向甲方提供教师资格证书、职称证书等副本复印件,同时提供派遣至甲方从事教师服务人员的身份证复印件。
三、服务方式
1、乙方向甲方提供教师服务的地点:__________________。
2、具体服务范围包括:担任____学科教学工作、参与教研活动、承担学生管理任务、参与学校组织的各类活动等。
3、教师人数:_______人。
4、乙方承诺为甲方提供每周5天,每天工作时间的教师服务,并确保每天安排足够数量的教师按照合同约定履行职责。
5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
四、双方权利义务
(一)甲方的权利和义务
1、甲方应尊重教师的服务工作,对教师正当履行合同的服务工作予以支持、配合。
2、甲方应为乙方教师提供必要的教学工作条件,包括教室、教学设备、教学资料等。
3、乙方对教师进行管理,甲方有权对乙方提供的服务进行监督、检查、提出改进意见。
4、如甲方发现乙方提供的服务未达到合同要求,有权以书面形式提出整改意见。乙方接到整改意见后,应在5个工作日内与甲方协商整改措施。
5、甲方应按照合同约定,按时足额支付教师薪酬及福利待遇。
6、甲方应组织教师参加岗前培训、业务培训等,提升教师的教学水平和专业素养。
7、甲方应建立健全教师考核评价制度,对教师的教学工作、教研活动、学生管理等进行综合评价。
(二)乙方的权利和义务
1、乙方应具备实施教师业务的合法资质,包括教师资格认证、办学许可证等。
2、乙方提供的所有教师均应是其合法正式的员工,并与教师签订正式的劳动合同,负责办理教师的社保、公积金等福利待遇。
3、乙方教师需具备相应的学历、职称和教学经验,确保具备专业的教学能力和素质。
4、乙方在提供服务过程中应严格遵守教育法律法规,不得影响甲方的正常教育教学秩序。
5、乙方的教师工作人员应尽职尽责,为人师表,遵守教师职业道德规范。
6、乙方的教师应积极参加教研活动,不断提升教学水平和专业素养。
7、乙方如发现教学过程中存在安全隐患或教育质量问题,应以书面形式向甲方提出改进建议。甲方接到乙方的改进建议后,应及时予以书面回复或采取改进措施。
五、薪酬待遇及支付方式
1、教师薪酬实行月结制,乙方每月为甲方提供正规发票,甲方自收到发票后10日内向乙方付款。
2、教师薪酬含税金额为每月_______元(大写:人民币_______元整),全年含税金额合计为_______元(大写:人民币_______元整)。
3、薪酬构成包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等,具体标准由甲乙双方协商确定。
4、甲方应按照国家和江西省的有关规定,为教师缴纳社保、公积金等福利待遇。
六、考核评价
1、甲方应建立健全教师考核评价制度,对教师的教学工作、教研活动、学生管理等进行综合评价。
2、考核评价结果作为教师薪酬调整、职称评定、续签合同的重要依据。
3、乙方应积极配合甲方开展教师考核评价工作,提供必要的支持和协助。
七、合同期限
1、本合同为____年____月____日有效期限劳动合同。
2、合同期满前,甲乙双方应就续签合同进行协商,达成一致意见后签订新的劳动合同。
3、合同期内,如双方协商一致,可以提前解除合同,但需提前____个月书面通知对方。
八、违约责任
1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同,将构成违约,违约方需向对方支付违约金,违约金数额为相当于____个月教师薪酬。
2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付教师薪酬及福利待遇的义务,每逾期一日,应按照逾期金额的万分之一向乙方支付违约金;若甲方累计逾期三个月仍未支付教师薪酬及福利待遇,乙方有权解除合同。
3、因教师的教学行为、工作失误导致甲方或任何第三方财产损失或人身损害的,乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况,甲方有权提前10天以书面形式通知乙方解除合同。
4、乙方提供的教师不符合合同约定的条件,甲方有权要求乙方更换教师,乙方应在5个工作日内完成更换,并承担相应的违约责任。
九、其他事项
1、本合同履行
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