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2025年合同终止教师离职申请
教师离职申请合同
合同编号：
签订地点：
签订日期：
本合同由下列双方于年月日签订：
甲方（学校）：
地址：
法定代表人：
联系方式：
乙方（教师）：
地址：
身份证号码：
联系方式：
鉴于乙方与甲方于年月日签订的《教师聘用合同》（以下简称“原合同”），约定乙方在甲方从事教育教学工作，合同期限为年，自年月日起至年月日止。现乙方因个人发展及家庭原因，申请提前终止原合同并办理离职手续。经双方友好协商，就合同终止及离职相关事宜达成如下协议：
第一条合同终止
1.1双方同意，自本合同生效之日起，原合同自年月日起终止，双方劳动关系解除。
1.2本合同的终止不影响双方在原合同中已履行的权利和义务，双方仍需遵守相关法律规定及本合同约定。
第二条离职申请
2.1乙方申请离职的原因包括但不限于个人职业规划、家庭原因或其他合法理由。乙方承诺其离职行为完全基于个人意愿，不存在任何强制、胁迫或违法行为。
2.2乙方确认已充分了解并接受离职可能带来的后果，并承诺在离职后不以任何形式对学校及学校员工进行诽谤、诋毁或其他不当行为。
第三条工作交接
3.1乙方同意在离职前完成所有教学工作及相关事务的交接。具体包括但不限于：
完成所教学科的教学计划、教案、教学材料及其他相关文档的整理和交接；
办理完毕所使用的学校资源（包括但不限于教材、教具、办公用品等）的归还；
协助甲方完成学生及家长的后续沟通工作，确保教学工作的连续性。
3.2甲方将安排专人负责监督和指导乙方的工作交接，并确保交接过程的顺利进行。
3.3乙方承诺在离职后，不得带走或擅自使用属于甲方的教学资源、学生信息或其他任何形式的学校财产。
第四条劳动报酬与费用结算
4.1甲方将按照原合同约定及法律规定，支付乙方在合同终止前的劳动报酬及其他应得费用，包括但不限于基本工资、奖金、津贴等。
4.2甲方将在本合同生效之日起日内完成劳动报酬及其他费用的结算，并支付至乙方指定的银行账户。
4.3乙方确认，所有费用已结算完毕，不存在任何争议或纠纷。
第五条保密义务
5.1乙方承诺在本合同履行期间及终止后，严格遵守甲方的保密制度，不得将任何涉及甲方的商业秘密、教学方法、学生信息或其他非公开信息泄露给第三方。
5.2乙方承诺在离职后，不得利用其在甲方工作期间获得的任何信息或资源，从事与甲方业务相同或类似的活动，以确保甲方的合法权益不受侵害。
第六条竞业限制
6.1乙方同意在离职后年内，不得在与甲方业务相同的单位中任职或担任任何形式的顾问、讲师或其他类似职务。具体限制范围包括但不限于。
6.2甲方同意在乙方遵守本条款约定的情况下，向乙方支付竞业限制补偿金，具体标准为。
6.3若乙方违反本条款约定，甲方有权要求乙方赔偿由此产生的全部损失。
第七条补充协议
7.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签署补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
7.2本合同的任何修改或变更均需以书面形式经双方签字或盖章后方可生效。
第八条争议解决
8.1本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条合同份数
9.1本合同一式份，甲乙双方各执份，其余份用于备案或存档。
甲方（盖章）：
法定代表人或授权代表签字：
日期：
乙方（签字）：
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