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儿科主任2014年述职报告

XX区人民医院XXX

首先，感谢我们科的护士长、各位医生、护士对我工作的支持，

也感谢各位领导对我工作的关心，让我在这个岗位上不断地成长。儿

科是个工作量大、压力也比较大的科室。由于儿科工作的特殊性，导

致了长期要晚下班，长期要面对各种顽疾的种种压力，实在是不容易。

再加上儿科的经济收入又较低，和别科的差距越来越大，造成了付出

和收获的不平衡。虽然选择了儿科就意味着清贫和更多的付出，但至

少我们在精神上应该得到满足。下面，我把自己近一年的工作情况向

大家汇报一下：

一、在思想政治方面，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓

小平理论，努力实践“三个代表”重要思想，全面贯彻执行党的路

线、方针、政策，在思想上、政治上、行动上和党中央保持一致。认

真履行自己的职责，牢固树立做好本职工作的决心和信心，具有较强

的事业心和责任感。不断增强服务意识和大局意识；坚持原则、秉公

办事、遵纪守法、廉洁自律。特别是通过学习科学发展观，对照先进

找差距，查问题，找不足，自己在思想、作风、纪律以及工作标准、

工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。

二、在临床业务方面，我从事的儿科及科主任工作，服务对象

主要为儿童。我认为，医患沟通是构建和谐医患关系的第一步，而

“以病人为中心，实施医患沟通”是适应市场经济体制改革而形成

的全新服务模式和思维模式，在为病人治疗过程中，我学会换位思考，

将病人的疾苦放在第一位，尊重病人“知情权，选择权，隐私权”，

建立良好的医患关系。近年来，由于新农合的推广，我科住院患者剧

增，危重患者多，加班加点，早出晚归，已成为家常便饭。我们全科

室工作人员任劳任怨，在积极解除病人痛苦的同时，提高服务质量，

改善服务态度，“急患者之所急，想患者之所想”，得到了广大患者的

信任和支持，提高了社会效益。

三、临床工作量和任务完成情况：儿科今年门诊总量共计XX

人次，收治病人XX人，其中危重病人XX人，病人周转快，小治疗

多，吊针瓶数多，再加上我们还要负责门诊病人的治疗，因此工作量

较大。我们在过去的一年里全年已实现总收入XX万元，与上一年度

（XX万元）相比，超额完成XX万元，增长达到XX％，圆满地完

成了院里下达的经济指标，这一成绩的取得是与儿科全体人员的努力

是分不开的。

四、质量控制方面：本人上任以后十分重视医疗、护理质量，认

为这是我们一切工作的保证。要求低年资医师和护士虚心求教，经常

督促他们加强理论学习，对临床操作水平薄弱的问题加强培训；医生

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严格执行三级查房制度，下级医师如实记录上级医师意见，不私自更

改医嘱，遇到疑难病例及时请示上级医师，遇到特殊情况及时报告主

任及医务处，能够做到令行禁止。认真学习临床质量控制标准，在临

床操作、病历书写等方面加强督导，及时沟通，拖欠病历的现象有所

减少，收到病案室发出的不合格清单也减少了。严格执行“新农合”

和城镇医保制度，把握检查、用药指征，避免医疗资源的浪费和病人

的不必要支出。严格执行病人告知原则，充分尊重病人的知情权，加

强医患之间的沟通、交流，减少医患纠纷。严格执行诊疗常规、用药

原则，不仅凭印象、经验治疗患者，不擅自“创新”，在日益复杂的

医疗环境中保证“严谨细实”的工作作风，避免医患双方的医疗风险。

五、工作中的创新：我们将“小剂量硫酸镁”灵活运用于治疗儿

童喘憋性疾病中，保证了副作用小，疗效显著，不仅减轻了患儿的痛

苦，使患儿家长易于接受，而且为广大患者节约了开支。

六、存在问题：根据我科的实际情况，为了进一步满足人民群众

对医疗诊治的需要，我科需要更多的专科人才，组建新生儿重症监护

室，及开展新生儿高压氧舱治疗；我科目前医护人员紧张、整体医疗

水平相对薄弱，小儿药物缺乏，设备投入严重不足，近年来虽然每年

都得到发展和提高，但儿科的发展仍然形势严峻，困难重重，使儿科

在新的一年里的发展缺乏有力的支点。希望院领导能够高瞻远瞩，对

儿科给予适当的专科人员和设备的投入，促使儿科健康和可持续发

展。

总之，自己做了一些工作，但是与大家的共同努力分不开。与领