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- 2025-10-09 发布于安徽
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2025年安庆市迎江区某国企外包岗位招聘10人笔试备考题库
第一部分单选题(50题)
1、单位某部门主管领导陈某在日常工作中,常运用劝告、商量、建议等便于与下属进行双向沟通的方式,以贯彻落实自己的领导意志。陈某的领导方式类型是()。
A.强制式
B.说服式
C.激励式
D.示范式
【答案】:B
【解析】领导方式有多种类型。强制式领导方式主要是依靠职权强制下属执行命令,与题干中采用劝告、商量、建议等双向沟通方式不符。说服式领导方式是领导者运用劝告、商量、建议等易于和下属双向沟通的方式,使自己的领导意志得以贯彻落实,这与题干中主管领导陈某的做法一致。激励式领导方式侧重于通过激励手段调动下属的积极性和主动性来实现领导目标,并非以劝告、商量、建议等沟通方式为主。示范式领导方式是领导者以自身的行为作为榜样来影响下属,也不符合题干描述。所以该题应选说服式领导方式。
2、人类生长激素、重组乙肝疫苗属于生物工程中()的具体应用。
A.细胞工程
B.酶工程
C.基因工程
D.发酵工程
【答案】:C
【解析】本题可根据各生物工程的概念和特点,来判断人类生长激素、重组乙肝疫苗属于哪种生物工程的具体应用。首先来看细胞工程,它是指应用细胞生物学和分子生物学的原理和方法,通过细胞水平或细胞器水平上的操作,按照人们的意愿来改变细胞内的遗传物质或获得细胞产品的一门综合科学技术,人类生长激素、
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