员工满意度问卷调查表.docxVIP

员工满意度问卷调查表

个人信息

1.您的性别：

A.男

B.女

2.您的年龄：

A.20岁以下

B.2130岁

C.3140岁

D.4150岁

E.51岁及以上

3.您所在的部门：

A.销售部

B.市场部

C.研发部

D.生产部

E.财务部

F.人力资源部

G.行政部

H.客服部

I.其他（请注明）__________

4.您在公司的工作年限：

A.1年以内

B.13年

C.35年

D.510年

E.10年以上

5.您的职位层级：

A.基层员工

B.基层管理人员

C.中层管理人员

D.高层管理人员

工作环境与氛围

1.您对目前办公场所的硬件设施（如办公桌椅、电脑设备、照明等）的满意度如何？

A.非常满意

B.满意

C.一般

D.不满意

E.非常不满意

2.您所在的办公区域的卫生状况是否令您满意？

A.非常满意

B.满意

C.一般

D.不满意

E.非常不满意

3.您觉得公司的工作氛围是否和谐、积极？

A.非常和谐积极

B.比较和谐积极

C.一般

D.不太和谐积极

E.非常不和谐积极

4.您与同事之间的沟通是否顺畅？

A.非常顺畅

B.顺畅

C.一般

D.不顺畅

E.非常不顺畅

5.您认为公司的团队合作氛围如何？

A.非常好，大家相互协作默契

B.较好，能基本完成团队任务

C.一般，偶尔存在协作问题

D.较差，团队协作存在较多障碍

E.非常差，难以进行有效团队合作

工作内容与挑战

1.您对目前所从事的工作内容是否感兴趣？

A.非常感兴趣

B.感兴趣

C.一般

D.不感兴趣

E.非常不感兴趣

2.您认为目前的工作强度是否合适？

A.非常合适，能高效完成工作且有休息时间

B.合适，能完成工作但有些忙碌

C.一般，有时会感觉压力较大

D.较大，经常需要加班才能完成工作

E.非常大，长期处于高强度工作状态且难以完成任务

3.您在工作中是否能经常获得新的知识和技能？

A.经常能获得，有很多学习提升机会

B.偶尔能获得，有一定的学习机会

C.较少获得，学习机会不多

D.几乎没有获得，缺乏学习机会

E.完全没有，工作没有知识技能提升空间

4.您认为目前的工作是否具有挑战性？

A.非常有挑战性，能充分发挥我的能力

B.有一定挑战性，能促使我进步

C.一般，挑战性不大

D.缺乏挑战性，工作很枯燥

E.完全没有挑战性，每天重复同样的事情

5.您对自己在工作中所取得的成就是否满意？

A.非常满意，远超自己的预期

B.满意，达到了自己的预期

C.一般，基本符合预期

D.不满意，未达到自己的预期

E.非常不满意，离自己的目标差距很大

职业发展

1.您认为公司是否为您提供了明确的职业发展路径？

A.非常明确，我清楚知道自己的晋升方向

B.比较明确，有一定的晋升指引

C.一般，不太清晰职业发展方向

D.不太明确，缺乏职业发展规划

E.完全不明确，没有任何职业发展方面的指导

2.您在公司获得晋升的机会多吗？

A.很多，有较多晋升的可能性

B.较多，偶尔有晋升机会

C.一般，晋升机会较少

D.较少，很难获得晋升

E.几乎没有，看不到晋升的希望

3.公司是否为您提供了足够的培训和学习机会以支持您的职业发展？

A.非常足够，培训种类丰富且贴合需求

B.足够，能满足基本的职业发展需求

C.一般，培训机会和内容有限

D.不足，培训机会较少且针对性不强

E.非常不足，几乎没有提供相关培训

4.您认为公司的绩效考核体系是否公平合理，能反映您的工作表现？

A.非常公平合理，能准确衡量我的工作成果

B.公平合理，基本能反映我的工作表现

C.一般，存在一些不合理的地方

D.不太公平合理，考核结果与实际工作不符

E.非常不公平合理，考核体系混乱

5.您是否认为自己在公司有足够的发展空间？

A.非常有，能充分实现自己的职业理想

B.有，能在一定程度上发展自己

C.一般，发展空间有限

D.较小，很难有进一步的发展

E.非常小，几乎没有发展空间

薪酬福利

1.您对目前的薪酬水平是否满意？

A.非常满意，远超市场水平且与付出匹配

B.满意，与市场水平相当且能体现工作价值

C.一般，基本符合市场行情但还有提升空间

D.不满意，低于市场水平且与付出不匹配

E.非常不满意，薪酬水平严重偏低

2.您认为公司的薪酬调整机制是否合理？

A.非常合理，能根据工作表现和市场情况及时调整

B.合理，基本能按照一定规则进行薪酬调整

C.一般，调整机制不够灵活或透明

D.不合理，薪酬调整缺乏依据和标准

E.非常不合理，几