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2023年×××消防安全月
宣传活动总结
根据×××消安委办〔20××〕××号×××市消防安全委员会办公室关于开展20××年“119”消防宣传月活动的通知以及×××国资委关于开展国资系统2023年“119”消防安全月活动的通知,集团公司结合实际,认真贯彻,印发了《20××年“消防安全宣传月”活动实施方案》。并精心组织,从××月××日起至××日在本系统内开展“119消防宣传月”活动,开展各项消防安全宣传活动,并取得较好的成效,现将活动开展情况总结如下:
一、上级领导对集团消防安全工作进行指导。×××国资委对集团消防安全工作进行关心指导,并参加了消防安全知识赛等相关活动,对活动进行了点评,并向各获奖单位表示祝贺,希望集团上下以此次活动为契机,把竞赛活动与提高广大职工整体消防安全意识结合起来;及时总结经验,把竞赛活动与日常的消防安全教育结合起来;以赛促学,把竞赛活动与工作实践结合起来,为集团高质量发展作出贡献。
二、组织开展119消防知识竞赛。11月9日上午,在×××五楼会议室举办一场《预防为主、生命至上119知识竞赛》。15家所属子公司代表、15支队伍,共45人参加了知识竞赛测试,参赛选手通过试卷笔试测试后,再进行现场必答和抢答的环节比赛,集团有关部门及子公司相关人员观摩了此次竞赛,通过消防安全知识竞赛,提高了企业员工对安全生产、消防安全的思想意识,同时,集团领导为获奖企业颁发荣誉证书,以资鼓励,并对后续集团抓好消防安全生产管理、提升业务水平提出要求。
三、利用多种宣传媒介加强消防安全宣传。为营造消防宣传月浓厚的消防氛围,增强企业员工的消防安全意识,提高应对火灾事故的能力,集团充分利用LED显示屏、新媒体、横幅标语、安全教育培训、发放消防手册等形式,主题鲜明、形式多样、贴近实际,开展“119”消防安全宣传月活动。据统计,集团在消防月期间制作KT板宣传6块,悬挂横幅标语12条,利用LED显示屏150余块,安全宣传手册100余册,在本系统内营造浓厚的“119”消防宣传氛围。
四、开展消防应急演练。×××根据实际情况,联合所属公司组织开展了多次消防演练,在×××组织《2023年11.9消防疏散逃生暨灭火实战演练》活动,活动分《消防视频警示片教育》、《办公楼模拟火灾疏散逃生》、《场地火灾实战灭火》三个环节,参加人数达100余人。在×××公司,组织沉浸式消防体验屋逃生演练,消防体验屋逃生帐篷”内设有隔断墙,将帐篷内空分隔成迂回曲折的走道空间,为迷宫形式,在烟雾缭绕的帐篷内模拟感受火灾发生时的现场状态,按照教官提醒要求,在消防屋内冒着浓烟、伸手不见五指的大帐篷,大家捂住口鼻、弯腰俯身、快速通过了烟雾区,撤离到了安全地带,顺利地从出口“逃生”。除此,其它子公司还有心肺呼吸等相关演练,据统计,在今年消防宣传月期间,共组织消防各类应急预案演练16次,演练培训人次总计1000余人。科目包括:紧急报警、应急处置、疏散逃生、实战灭火、医疗救护、警企联动等培训教育,进一步筑牢消防安全底线,为集团的安全生产保驾护航。
五、消防安全大检查。集团以“119消防日”宣传活动为契机,检查了集团所属的重点项目。首先是对重点项目的消防设施、消防自动供水、自动报警、消防灭火器、消防疏散通道、消防广播等进行全面安全检查,消除设备无法正常工作的隐患;其次是检查项目防火安全责任制落实情况,进一步建立健全岗位消防职责,完善消防教育培训、防火巡查检查、疏散设施管理、消防设施器材管理、火灾隐患整改、用火用电管理等消防管理制度,使消防安全管理工作有章可循、有章可依。
六、发现隐患奖励活动。为深入推进集团公司事故隐患排查整治,充分调动集团公司员工参与事故隐患排查的主动性、积极性,筑牢集团公司安全生产“防火墙”,集团开展了全体员工发现安全隐患奖励活动。集团所属15家子公司及集团本部积极响应,查找安全隐患,经集团质量安全部审核,对相关人员进行了奖励。通过发现隐患奖励活动,增强了安全生产全员参与度,提高员工对身边安全隐患的识别和防范能力,提高安全意识和能力,逐步将“要我安全”转变为“我要安全”。
通过以上一系列的宣传和活动开展,提高了消防宣传工作的水平,切实增强了从业人员的消防安全意识消防技能,为打造平安交投创造良好的消防安全环境。
六、亮点、不足
本次119消防宣传工作亮点主要是发现事故隐患奖励活动,充分调动集团公司员工参与事故隐患排查的主动性、积极性,实行全员参与,而不是像以及往消防宣传仅仅是几个部门,几个宣传员要做的事情。但也存在不足,消防宣传的长期激励机制不健全,有待形成制度化、标准化。另外宣传形式上需要更具新颖性。
七、下步措施
下一步,集团将建立健全消防宣传长效激励机制,保障消防宣传工作质量和日常参与度,同时要开拓新思路,推阳出新,着眼于推动消防宣传、平安交投发展
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