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2024年劳动合同范本（汇编篇）

劳动合同范本1

甲方：______________

乙方：______________

依据《中华人民共和国劳动法》和国家及省有关规定，甲乙双方根据同等自愿、协商一样

原则订立本合同。

一、合同期限

（一）合同期限

双方同意按以下第_____种方式确定本合同期限：

1、有固定期限：从年月_____日起至_______年月_____日止。

2、无固定期限：从年月_____日起至本合同约定终止条件出现时止【不得

将法定解除条件约定为终止条件）。

3、以完成肯定工作为期限：从_______年一月一日起至工作任务完成时止。

（二）试用期限

双方同意按以下第一种方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）：

1、无试用期。

2、试用期从____年_月_日起至______年_月_日止。

风险提示：

试用期包含在劳动合同期限内，《劳动合同法》中对试用期长短限制依据合同期限来规

定，如:

1、劳动合同期限三个月以上不满一年，试用期不得超过一个月；

2、劳动合同期限一年以上不满三年，试用期不得超过二个月;

3、劳动合同期限三年以上，试用期不得超过六个月。

违反以上规定进行约定，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正;假如违法约定试

用期已经履行，单位还要向员工支付赔偿金。

二、工作内容

（一）乙方工作岗位（工作地点、部门、工种或职务）为：

（二）乙方工作任务或职责是：。

（三）甲方因生产经营须要调整乙方工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认协议或

通知书作为本合同附件。

（四）如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。

三、工作时间

（一）甲乙双方同意按以下第一种方式确定乙方工作时间：

1、标准工时制，即每日工作一小时，每周工作一天，每周至少休息一天。

2、不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。

3、综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时

小时综合计算工时工作制。

（二）甲方因生产（工作）须要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除（劳动法）第四十二

条规定情形外，一般每日不得超过一小时，因特别缘由最长每日不得超过三小时，每月不得超

过三十六小时.

四、劳动酬劳

甲方采纳以下第一种形式向乙方支付工资：

（一）月工资一元，试用期间工资一元。甲方每月一日前向乙方支付工资。

（二）日工资一元，试用期间工资一元。甲方向乙方支付工资时间为每月一日。

（三）计件工资。计件单价约定为

甲方生产经营任务不足，乙方同意待岗，甲方向乙方支付生活费为_____元。待岗期间

乙方仍需履行除岗位工作外其他义务。

五、劳动爱护和劳动条件

（一）甲方按国家和省有关劳动爱护规定供应符合国家劳动卫生标准劳动作业场所，切实爱

护乙方在生产工作中平安和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害，甲方应按《职业病

防治法》的规定爱护乙方