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第1篇
第一章总则
第一条为加强地铁工程质量管理,提高工程质量,确保地铁工程安全、优质、高效地完成,根据国家有关法律法规和行业标准,结合本地铁工程实际情况,特制定本细则。
第二条本细则适用于本地铁工程范围内的所有参建单位,包括建设单位、设计单位、施工单位、监理单位等。
第三条地铁工程质量管理应遵循“预防为主、过程控制、持续改进”的原则。
第四条奖惩细则的制定和实施,应坚持公平、公正、公开的原则。
第二章奖励
第五条奖励分为物质奖励和精神奖励两种形式。
第六条物质奖励包括但不限于以下情况:
1.工程质量达到国家或行业优质工程标准,并获得国家级、省部级优质工程奖的;
2.在工程质量管理中,提出创新性建议并被采纳,有效提高工程质量或降低工程成本的;
3.在工程质量管理中,及时发现并纠正重大质量隐患,避免事故发生的;
4.在工程质量管理中,表现突出,事迹突出,对工程质量有突出贡献的。
第七条精神奖励包括但不限于以下情况:
1.在工程质量管理中,表现优秀,事迹突出的个人或集体,给予通报表扬;
2.在工程质量管理中,表现突出,事迹突出的个人或集体,推荐参加各类先进评选;
3.在工程质量管理中,表现突出,事迹突出的个人或集体,给予荣誉称号。
第八条奖励的具体标准和办法由相关部门根据实际情况制定。
第三章惩罚
第九条惩罚分为经济处罚、行政处分和取消资质等。
第十条经济处罚包括但不限于以下情况:
1.工程质量不达标,造成经济损失的;
2.违反工程质量管理规定,造成工程质量事故的;
3.在工程质量管理中,弄虚作假,隐瞒事实的;
4.在工程质量管理中,玩忽职守,造成工程质量问题的。
第十一条行政处分包括但不限于以下情况:
1.工程质量不达标,造成严重后果的;
2.违反工程质量管理规定,造成重大质量事故的;
3.在工程质量管理中,滥用职权,徇私舞弊的;
4.在工程质量管理中,拒不执行上级决定,造成严重后果的。
第十二条取消资质包括但不限于以下情况:
1.工程质量严重不达标,造成重大质量事故,且责任单位或个人拒不承担责任的;
2.违反工程质量管理规定,造成严重后果,且责任单位或个人拒不改正的;
3.在工程质量管理中,有严重违法行为,经查实后,情节严重的。
第四章奖惩程序
第十三条奖励程序:
1.由相关部门或单位提出奖励申请;
2.经相关部门或单位审核,确定奖励对象和标准;
3.经建设单位批准,予以奖励。
第十四条惩罚程序:
1.由相关部门或单位提出处罚建议;
2.经相关部门或单位审核,确定处罚对象和标准;
3.经建设单位批准,予以处罚。
第五章附则
第十五条本细则由建设单位负责解释。
第十六条本细则自发布之日起施行。
以下为具体奖惩细则内容:
第一节奖励细则
一、优质工程奖
1.奖励对象:工程达到国家或行业优质工程标准的参建单位。
2.奖励标准:根据工程规模、质量、安全、环保等方面进行综合评定,评选出优质工程奖。
3.奖励形式:颁发优质工程奖证书,并给予一定的物质奖励。
二、创新成果奖
1.奖励对象:在工程质量管理中,提出创新性建议并被采纳,有效提高工程质量或降低工程成本的参建单位或个人。
2.奖励标准:根据创新成果的难度、效果、推广应用价值等方面进行评定。
3.奖励形式:颁发创新成果奖证书,并给予一定的物质奖励。
三、质量隐患排查奖
1.奖励对象:在工程质量管理中,及时发现并纠正重大质量隐患,避免事故发生的参建单位或个人。
2.奖励标准:根据隐患的严重程度、发现的时间、处理的及时性等方面进行评定。
3.奖励形式:颁发质量隐患排查奖证书,并给予一定的物质奖励。
四、优秀个人奖
1.奖励对象:在工程质量管理中,表现突出,事迹突出的个人。
2.奖励标准:根据个人在工程质量管理中的贡献、表现、事迹等方面进行评定。
3.奖励形式:颁发优秀个人奖证书,并给予一定的物质奖励。
第二节惩罚细则
一、经济处罚
1.工程质量不达标,造成经济损失的,根据经济损失的严重程度,对责任单位或个人进行经济处罚。
2.违反工程质量管理规定,造成经济损失的,根据经济损失的严重程度,对责任单位或个人进行经济处罚。
3.在工程质量管理中,弄虚作假,隐瞒事实的,根据情节严重程度,对责任单位或个人进行经济处罚。
二、行政处分
1.工程质量不达标,造成严重后果的,对责任单位或个人进行行政处分。
2.违反工程质量管理规定,造成重大质量事故的,对责任单位或个人进行行政处分。
3.在工程质量管理中,滥用职权,徇私舞弊的,对责任单位或个人进行行政处分。
4.在工程质量管理中,拒不执行上级决定,造成严重后果的,对责任单位或个人进行行政处分。
三、取消资质
1.工程质量严重
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