禁止商业贿赂管理制度.docxVIP

第1篇

第一章总则

第一条为了规范商业行为，维护公平竞争的市场秩序，防止商业贿赂行为的发生，保护消费者和其他经营者的合法权益，根据《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规，结合本单位的实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的全体员工、合作伙伴以及与单位有业务往来的其他单位和个人。

第三条本制度所称商业贿赂，是指经营者为谋取交易机会或竞争优势，通过给予、承诺给予或者实际给予对方单位或者个人财物、其他利益等不正当手段，以获得交易机会或竞争优势的行为。

第四条本单位坚决反对和禁止任何形式的商业贿赂行为，对违反本制度的行为，将依法依规予以处理。

第二章组织机构与职责

第五条成立本单位禁止商业贿赂工作领导小组，负责本制度的组织实施和监督检查工作。

第六条禁止商业贿赂工作领导小组的主要职责：

（一）组织制定本制度及相关实施细则；

（二）组织开展商业贿赂风险排查和专项治理工作；

（三）对违反本制度的行为进行调查和处理；

（四）加强对员工的培训和教育，提高员工的廉洁自律意识；

（五）定期向本单位领导汇报工作情况。

第七条各部门负责人对本部门禁止商业贿赂工作负直接责任，具体职责如下：

（一）组织本部门员工学习本制度及相关法律法规；

（二）加强对本部门业务的监督和管理，确保业务活动合法合规；

（三）对本部门员工在工作中发现或涉嫌的商业贿赂行为，及时报告领导小组；

（四）对本部门违反本制度的行为进行调查和处理。

第三章风险防范与内部控制

第八条本单位建立健全商业贿赂风险防范体系，采取以下措施：

（一）建立健全合同管理制度，明确合同签订、履行、变更和解除的流程；

（二）加强业务审批制度，对重大业务决策进行集体审议；

（三）建立供应商评估体系，对供应商进行定期评估和动态管理；

（四）完善内部审计制度，加强对业务活动的审计监督；

（五）建立健全举报制度，鼓励员工举报商业贿赂行为。

第九条本单位建立健全内部控制制度，包括：

（一）建立健全财务管理制度，确保财务收支合法合规；

（二）建立健全采购管理制度，规范采购流程，防止商业贿赂行为的发生；

（三）建立健全销售管理制度，加强对销售行为的监督和管理；

（四）建立健全人力资源管理制度，加强对员工的培训和考核；

（五）建立健全信息管理制度，加强信息安全管理。

第四章监督检查与责任追究

第十条本单位设立禁止商业贿赂监督举报电话和电子邮箱，接受员工和外部单位的举报。

第十一条对违反本制度的行为，按照以下规定进行处理：

（一）对个人，根据情节轻重，给予警告、记过、降级、撤职、开除等处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任；

（二）对单位，根据情节轻重，给予警告、通报批评、罚款等处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第十二条对举报商业贿赂行为的有功人员，给予奖励。

第五章培训与教育

第十三条本单位定期组织员工学习本制度及相关法律法规，提高员工的廉洁自律意识。

第十四条本单位加强对新入职员工的培训，使其了解商业贿赂的危害和本制度的有关规定。

第十五条本单位定期开展廉洁自律教育活动，营造风清气正的工作氛围。

第六章附则

第十六条本制度由本单位禁止商业贿赂工作领导小组负责解释。

第十七条本制度自发布之日起施行。

第十八条本制度未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

第2篇

第一章总则

第一条为加强公司内部管理，规范商业行为，维护公平竞争的市场秩序，防止商业贿赂行为的发生，根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国刑法》等相关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有员工、合作伙伴、供应商、客户等相关人员。

第三条本制度旨在明确禁止商业贿赂的原则、范围、责任和奖惩措施，确保公司经营活动合法、合规。

第二章禁止商业贿赂的原则

第四条公平竞争原则：公司经营活动应遵循公平竞争原则，不得采取贿赂手段获取不正当利益。

第五条诚信经营原则：公司及员工应诚实守信，不得利用贿赂手段损害他人利益。

第六条法律法规原则：公司经营活动应严格遵守国家法律法规，不得以任何形式进行商业贿赂。

第三章禁止商业贿赂的范围

第七条本制度禁止以下商业贿赂行为：

（一）向国家工作人员、企业或者其他单位的工作人员行贿，以谋取不正当利益；

（二）通过给予回扣、佣金、手续费等方式，向交易相对方或者其他单位的工作人员行贿，以谋取不正当利益；

（三）利用职务便利，为他人谋取利益，收受他人财物；

（四）利用职权或者地位形成的便利条件，通过其他国家工作人员职务上的行为，为请托人谋取不正当利益，索取或者收受请托人财物；

（五）其他违反法律法规的商业贿赂行为。

第四章禁止商业贿赂的责任

第八条公司对禁止商业贿赂工作实行责任制，明确各部门、各岗位的职责。

第九条公司各