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劳务合同范本1500字
甲方(以下简称“雇主”):
乙方(以下简称“劳动者”):
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就甲方雇佣乙方提供劳务事宜,经充分协商,达成以下协议:
一、合同双方
1.1甲乙双方的名称、地址及联系方式:
甲方(雇主):
全称:____________________
地址:____________________
联系人:_________________
联系电话:________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号:________________
住址:____________________
联系电话:________________
二、合同期限
2.1本合同自____年__月__日起生效,至____年__月__日止,共计____个月。如双方同意续签,应在合同到期前____天书面提出,并签订新的合同。
三、工作内容与职责
3.1工作内容:
乙方同意根据甲方的要求,提供以下劳务服务:
(详细描述工作内容,如:技术开发、市场调研、项目管理等)
3.2工作职责:
乙方应按照甲方的要求,履行以下职责:
(详细描述工作职责,如:按时完成项目任务、参与团队会议、提供专业建议等)
3.3工作地点:
乙方的工作地点为:____________________。
3.4工作时间:
乙方的工作时间为:每周工作____天,每天工作____小时。具体工作时间为:上午____点至____点,下午____点至____点。
四、劳务报酬
4.1报酬标准:
乙方提供劳务的报酬为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。甲方应按月支付乙方报酬,每月____日前支付。
4.2奖金与补贴:
(如有)乙方完成甲方指定的任务,达到甲方设定的标准,甲方将给予乙方相应的奖金或补贴。
4.3社会保险与公积金:
甲方应按照国家法律法规规定,为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
五、劳动条件与保护
5.1工作环境:
甲方应提供符合国家安全生产标准的工作环境,保障乙方的身体健康和安全。
5.2工作条件:
甲方应提供乙方完成工作所需的工具、设备、资料等。
5.3劳动保护:
甲方应根据乙方的工作性质,提供必要的劳动保护措施,包括但不限于防护用品、健康检查等。
六、劳动合同的解除与终止
6.1解除合同:
甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
6.2终止合同:
6.2.1合同到期自然终止。
6.2.2乙方提前____天书面通知甲方,可以终止本合同。
6.2.3甲方因业务调整、经营状况发生变化等原因,可以提前____天书面通知乙方,终止本合同。
七、保密与竞业限制
7.1保密义务:
乙方在合同期间及合同终止后____年内,对在履行本合同过程中获知的甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等负有保密义务。
7.2竞业限制:
乙方在合同期间及合同终止后____年内,不得在甲方竞争对手单位或与甲方业务有竞争关系的企业、机构担任任何职务。
八、违约责任
8.1甲乙双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务,如一方违反合同规定,应承担相应的违约责任。
8.2若因乙方原因导致甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任。
九、争议解决
9.1本合同的签订、履行、解除或终止发生的任何争议,甲乙双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
十、其他约定
10.1本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商,并签订补充协议。
10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(签字):
乙方(签字):
签订日期:____年__月__日
(以下为合同附件,如有)
附件一:工作说明书
附件二:乙方简历
附件三:其他相关文件
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