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劳务合同范本1500字

甲方(以下简称“雇主”):

乙方(以下简称“劳动者”):

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就甲方雇佣乙方提供劳务事宜,经充分协商,达成以下协议:

一、合同双方

1.1甲乙双方的名称、地址及联系方式:

甲方(雇主):

全称:____________________

地址:____________________

联系人:_________________

联系电话:________________

乙方(劳动者):

姓名:____________________

性别:____________________

身份证号:________________

住址:____________________

联系电话:________________

二、合同期限

2.1本合同自____年__月__日起生效,至____年__月__日止,共计____个月。如双方同意续签,应在合同到期前____天书面提出,并签订新的合同。

三、工作内容与职责

3.1工作内容:

乙方同意根据甲方的要求,提供以下劳务服务:

(详细描述工作内容,如:技术开发、市场调研、项目管理等)

3.2工作职责:

乙方应按照甲方的要求,履行以下职责:

(详细描述工作职责,如:按时完成项目任务、参与团队会议、提供专业建议等)

3.3工作地点:

乙方的工作地点为:____________________。

3.4工作时间:

乙方的工作时间为:每周工作____天,每天工作____小时。具体工作时间为:上午____点至____点,下午____点至____点。

四、劳务报酬

4.1报酬标准:

乙方提供劳务的报酬为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。甲方应按月支付乙方报酬,每月____日前支付。

4.2奖金与补贴:

(如有)乙方完成甲方指定的任务,达到甲方设定的标准,甲方将给予乙方相应的奖金或补贴。

4.3社会保险与公积金:

甲方应按照国家法律法规规定,为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

五、劳动条件与保护

5.1工作环境:

甲方应提供符合国家安全生产标准的工作环境,保障乙方的身体健康和安全。

5.2工作条件:

甲方应提供乙方完成工作所需的工具、设备、资料等。

5.3劳动保护:

甲方应根据乙方的工作性质,提供必要的劳动保护措施,包括但不限于防护用品、健康检查等。

六、劳动合同的解除与终止

6.1解除合同:

甲乙双方协商一致,可以解除本合同。

6.2终止合同:

6.2.1合同到期自然终止。

6.2.2乙方提前____天书面通知甲方,可以终止本合同。

6.2.3甲方因业务调整、经营状况发生变化等原因,可以提前____天书面通知乙方,终止本合同。

七、保密与竞业限制

7.1保密义务:

乙方在合同期间及合同终止后____年内,对在履行本合同过程中获知的甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等负有保密义务。

7.2竞业限制:

乙方在合同期间及合同终止后____年内,不得在甲方竞争对手单位或与甲方业务有竞争关系的企业、机构担任任何职务。

八、违约责任

8.1甲乙双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务,如一方违反合同规定,应承担相应的违约责任。

8.2若因乙方原因导致甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任。

九、争议解决

9.1本合同的签订、履行、解除或终止发生的任何争议,甲乙双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

10.1本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商,并签订补充协议。

10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(签字):

乙方(签字):

签订日期:____年__月__日

(以下为合同附件,如有)

附件一:工作说明书

附件二:乙方简历

附件三:其他相关文件

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