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2025年护理管理学考试试题及答案
一、单项选择题（每题2分，共30分）
1.依据法约尔的一般管理理论，护理管理者在制定科室年度培训计划时主要履行的管理职能是（）
A.计划B.组织C.指挥D.协调
答案：A
2.某三甲医院护理部采用护理质量指标动态监测表，对压疮发生率、静脉输液外渗率等12项指标进行月分析，其依据的管理理论是（）
A.系统管理理论B.科学管理理论C.权变理论D.全面质量管理理论
答案：D
3.某科室护士小张因家庭原因申请调岗，护士长与其进行绩效面谈时，重点关注其近一年的患者满意度、操作考核成绩等客观数据。这种面谈方式
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