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2025年临时工合同范例模板
本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：
甲方（用人单位）：
名称：
地址：
联系电话：
乙方（临时工作人员）：
姓名：
性别：
身份证号码：
联系电话：
户口所在地：
鉴于乙方希望通过临时工作获取报酬，甲方因工作需求招聘乙方为临时工作人员，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本合同，以资共同遵守。
第一条合同性质与期限
1.1本合同为非全日制临时用工合同，甲方根据工作需要临时聘用乙方，乙方同意按甲方要求完成相关工作。
1.2本合同期限为自年月日起至年月日止，共计天（或个月）。若需延长合同期限，双方应另行协商并签署书面补充协议。
1.3本合同不适用于正式劳动合同关系，乙方不享有正式员工的福利待遇，包括但不限于社会保险、公积金、带薪假期等。
第二条工作内容与要求
2.1乙方同意根据甲方的工作安排，担任岗位（工种）的临时工作人员，主要负责（具体工作内容）。具体工作安排由甲方根据实际需要进行调整。
2.2乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务，并遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律。
2.3乙方的工作地点为（具体地点），如因工作需要甲方要求乙方变更工作地点，双方应协商一致后签署书面补充协议。
第三条工作时间与休息
3.1乙方的工作时间为每日小时，每周天。具体工作时间由甲方根据实际情况安排，可能涉及早晚班或节假日加班，双方应另行协商并签署补充协议。
3.2甲方应合理安排乙方的工作时间，确保乙方的工作强度与其健康状况相适应。乙方应遵守劳动时间安排，未经甲方允许不得擅自离开工作岗位。
3.3乙方在合同期内享有国家法定节假日休息的权利，但不享有带薪假期。如因工作需要安排乙方在法定节假日工作的，双方应协商一致并签署补充协议。
第四条工资待遇与支付
4.1甲方按月/日支付乙方劳动报酬，乙方的工资标准为：每日元（或每月元），支付方式为（银行转账/现金）。
4.2甲方应于每月一个工作日之前支付乙方上月的劳动报酬，遇节假日顺延。乙方的劳动报酬以人民币形式支付，支付前甲方应向乙方提供详细的工资明细表。
4.3乙方的劳动报酬已包含其正常工作时间内的基本工资，如需加班，双方应另行协商加班费，并签署书面补充协议。加班费标准为：平时加班%，休息日加班%，法定节假日加班%。
第五条劳动保障与福利
5.1甲方应为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护，确保乙方在工作过程中的安全与健康。乙方在工作中应遵守安全操作规程，避免因自身疏忽造成的人身伤害。
5.2甲方应为乙方缴纳（工伤保险/其他保险），费用由甲方承担。乙方如在合同期内发生工伤事故，应立即通知甲方，并提供相关医疗证明，甲方应协助乙方完成工伤认定及理赔手续。
5.3乙方享有依法规定的其他劳动权利，包括但不限于提出意见和建议、参与民主管理等。如乙方对甲方的工作安排有异议，可向甲方提出，甲方应积极倾听并妥善处理。
第六条合同期满与终止
6.1本合同期满后，双方均可选择终止或续签合同。如双方未在合同期满前日通知对方是否续签，则本合同自动终止。
6.2合同期内，如因乙方违反甲方的规章制度或劳动纪律，甲方有权提前通知乙方解除合同，无需支付任何经济补偿。
6.3合同终止时，双方应办理工作交接手续，甲方应在合同终止后日内支付乙方的全部劳动报酬及相关费用。
第七条合同变更与解除
7.1本合同双方协商
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