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全职经理2025年聘用协议

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方受聘于甲方担任全职经理事宜，签订本聘用协议，以资共同遵守。

第一条聘用岗位与性质

甲方因经营需要，聘请乙方担任甲方【部门名称】经理职务，属于全职岗位。乙方在甲方领导下，负责【部门名称】的全面管理工作，包括但不限于：【列举核心职责，例如：部门人员招聘、培训与绩效考核；部门预算编制与执行、成本控制；业务发展规划与实施；客户关系维护与拓展；完成上级交办的其他重要工作等】。乙方须在职责范围内依法合规行使职权，对甲方的经营管理和经济效益负责。

第二条聘用期限

本协议有效期为【