2025年北京市大兴区公开招聘社区工作者笔试真题题库资料及答案.docxVIP

2025年北京市大兴区公开招聘社区工作者笔试练习题题库资料及答案

一、单项选择题（共30题，每题1.5分，共45分）

1.2024年北京市政府工作报告中提出，要深化“接诉即办”改革，推动“主动治理、未诉先办”。大兴区在落实这一要求时，重点围绕“一老一小”需求，计划2025年新增的社区服务项目不包括：

A.社区老年食堂标准化建设

B.婴幼儿托育驿站全覆盖

C.社区健身路径智能化改造

D.外来务工人员子女暑期托管班

答案：C（解析：2024年大兴区民生实事中明确“一老一小”重点为老年食堂、托育驿站、暑期托管，健身路径改造属于普惠性服务，非“一老一小”专项。）

2.根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》，关于居民委员会的性质，正确的表述是：

A.基层政权的派出机构

B.基层群众性自治组织

C.社区公共事务的管理机关

D.政府与居民的协调机构

答案：B（解析：《城市居民委员会组织法》第二条规定，居民委员会是居民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织。）

3.大兴区某社区拟开展“邻里文化节”活动，需协调辖区内商场、学校、医院等单位参与。社区工作者在整合资源时，最关键的环节是：

A.向各单位发送正式邀请函

B.明确各单位在活动中的具体职责

C.统计各单位可提供的物资或人力

D.了解各单位的利益诉求与合作意愿

答案：D（解析：资源整合的核心是建立互惠关系，需先了解辖区单位的需求，才能设计合作点，提升参与积极性。）

4.某社区部分居民反映，小区内流浪猫数量增多，存在抓伤儿童、破坏绿化等问题。社区工作者处理此事的合理步骤是：

①组织居民代表、物业召开协商会

②联系动物保护组织制定收养方案

③张贴公告征集居民处理意见

④实地调查流浪猫聚集区域及数量

A.④→③→①→②

B.③→④→①→②

C.④→①→③→②

D.③→①→④→②

答案：A（解析：处理社区问题需先调研（④），再征集民意（③），然后组织协商（①），最后落实方案（②）。）

5.大兴区2024年启动“智慧社区”试点建设，核心目标是：

A.实现社区监控全覆盖

B.建立居民信息大数据平台

C.推动政务服务“社区端”一网通办

D.整合社区安防、物业、便民服务等系统

答案：D（解析：“智慧社区”强调系统集成，通过数字化手段整合多元服务，提升治理效率，而非单一功能。）

6.某社区居民因停车位分配问题引发矛盾，部分居民深夜在业主群发布过激言论。社区工作者正确的应对措施是：

A.立即在群内发布官方处理方案

B.联系物业关闭业主群讨论功能

C.私信安抚情绪激动的居民，了解具体诉求

D.邀请街道司法所介入，直接下达调解意见

答案：C（解析：处理网络舆情需先安抚个体情绪，避免矛盾扩大，再收集诉求后组织协商。）

7.根据《北京市社区工作者管理办法》，社区工作者的职责不包括：

A.组织居民参与社区公共事务

B.协助政府部门开展人口普查

C.指导业主委员会选举工作

D.为居民提供商业保险咨询服务

答案：D（解析：社区工作者职责限于公共服务和自治事务，商业保险咨询属市场行为，不在职责范围内。）

8.大兴区某社区位于临空经济区核心区，外来务工人员占比达60%。社区工作者在开展服务时，重点应关注：

A.推动外来务工人员参与社区自治

B.为其子女联系公立学校入学

C.定期组织家乡特色文化活动

D.协调企业改善务工人员住宿条件

答案：A（解析：促进外来人口融入是关键，通过参与自治增强归属感，其他选项属具体服务，非核心。）

9.某社区老年人占比35%，其中独居老人20人。社区工作者计划开展“银龄守护”服务，最有效的方式是：

A.为独居老人购买智能手环（一键报警功能）

B.每周组织志愿者上门探访

C.建立“时间银行”，鼓励低龄老人照顾高龄老人

D.联合社区卫生服务中心开展定期体检

答案：C（解析：“时间银行”通过建立互助机制，可持续解决独居老人陪伴问题，其他选项为辅助措施。）

10.社区工作者在制定年度工作计划时，需遵循的首要原则是：

A.符合街道办事处的考核要求

B.回应居民需求调查结果

C.参考其他社区的成功案例

D.匹配社区现有资源条件

答案：B（解析：社区工作以居民需求为导向，需优先基于需求调查制定计划。）

（中间11-30题略，涵盖时政、法律、社区实务等，例如：11题考察大兴区“疏解整治促提升”成果，12题考察《民法典》中相邻权规定，13题考察