启东工会招聘考试题及答案.docVIP

启东工会招聘考试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.工会的基本职责是（）

A.维护职工合法权益

B.组织职工活动

C.开展职工培训

D.参与企业管理

2.职工代表大会的性质是（）

A.企业决策机构

B.职工民主管理的基本形式

C.企业监督机构

D.企业咨询机构

3.工会会员大会或会员代表大会选举产生（）

A.工会主席

B.企业领导

C.职工代表

D.劳动模范

4.以下不属于工会经费来源的是（）

A.会员缴纳的会费

B.企业捐赠

C.政府补助

D.职工个人所得税

5.工会组织职工开展劳动竞赛的目的是（）

A.提高企业效益

B.丰富职工生活

C.增强职工凝聚力

D.以上都是

6.职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，（）参加。

A.工会应当

B.工会可以

C.企业要求工会

D.视情况而定

7.工会帮助和指导职工签订劳动合同，是为了（）

A.维护职工合法权益

B.帮助企业管理职工

C.提高劳动效率

D.减少劳动纠纷

8.工会对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查时，（）

A.应当有两名以上工会人员参加

B.应当有三名以上工会人员参加

C.应当有四名以上工会人员参加

D.可以单独进行

9.企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位（），要求企业、事业单位采取措施予以改正。

A.协商

B.调解

C.仲裁

D.诉讼

10.工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，（）提出解决的建议，企业应当及时研究答复。

A.可以

B.有权

C.必须

D.应当

答案：1.A2.B3.A4.D5.D6.A7.A8.A9.A10.B

多项选择题（每题2分，共10题）

1.工会的社会职能包括（）

A.维护职能

B.建设职能

C.参与职能

D.教育职能

2.根据《工会法》规定，企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，有下列哪些侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位交涉，要求企业、事业单位采取措施予以改正（）

A.克扣职工工资的

B.不提供劳动安全卫生条件的

C.随意延长劳动时间的

D.侵犯女职工和未成年工特殊权益的

3.职工代表大会的代表享有（）

A.选举权

B.被选举权

C.表决权

D.罢免权

4.工会会员享有（）

A.选举权

B.被选举权

C.表决权

D.选举权、被选举权和表决权

5.工会经费主要用于（）

A.为职工服务

B.工会活动

C.职工福利

D.工会建设

6.工会可以通过（）等形式，组织职工开展多种形式的活动。

A.职工代表大会

B.劳动竞赛

C.合理化建议

D.技术革新

7.企业、事业单位研究经营管理和发展的重大问题应当听取（）的意见。

A.企业领导

B.职工

C.工会

D.专家

8.工会应当关心职工的（），帮助职工解决困难，全心全意为职工服务。

A.生活

B.工作

C.学习

D.娱乐

9.职工认为企业侵犯其（）而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，工会应当给予支持和帮助。

A.如果职工认为企业侵犯其劳动权益

B.劳动权益

C.因履行集体合同发生争议

D.因签订集体合同发生争议

10.工会依照国家规定对新建、扩建企业和技术改造工程中的劳动条件和安全卫生设施与主体工程（）进行监督。

A.同时设计

B.同时施工

C.同时投产使用

D.同时验收

答案：1.ABCD2.ABCD3.ABC4.D5.ABD6.ABCD7.BC8.ABC9.BC10.ABC

判断题（每题2分，共10题）

1.工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。（）

2.企业工会主席可以由企业行政负责人兼任。（）

3.工会经费审查委员会负责审查同级工会组织及其直属企业、事业单位的经费收支和财产管理情况。（）

4.职工代表大会代表实行常任制。（）

5.工会可以对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查，有关单位应当予以协助。（）

6.工会会员没有选举权、被选举权和表决权。（）

7.企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，工会有权要求重新处理。（）

8.工会组织职工开展文娱、体育活动，所需费用由工会和企业共同承担。（）

9.职工因工伤亡事故和其他严重危害职工