- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年委托培养协议书档案保管多少年委托培养协议书(优质)
一、协议背景
甲方(以下简称“委托方”):__________
乙方(以下简称“培养方”):__________
鉴于委托方与培养方就委托培养事项达成一致,为确保双方权益,特制定本协议。本协议自双方签字盖章之日起生效,现将档案保管事宜明确如下:
二、协议正文
第一条档案保管期限
1.1本协议所涉及的委托培养协议书(以下简称“协议书”)档案,自协议书签署之日起,保管期限为20年。
1.2保管期满后,双方可协商一致延长保管期限。如双方未达成一致,协议书档案按国家相关法律法规规定处理。
第二条档案保管内容
2.1本协议书包括以下内容:
(1)协议书封面:包括协议名称、编号、签署日期等基本信息;
(2)协议正文:包括协议双方的基本信息、委托培养事项、权利与义务、违约责任等;
(3)附件:包括双方签署的相关文件、协议书修订记录等;
(4)其他与协议书相关的文件和资料。
2.2委托方和培养方应确保协议书档案的完整、真实、有效,不得篡改、损毁或遗失。
第三条档案保管方式
3.1委托方和培养方应分别建立专门的档案保管制度,确保协议书档案的安全、保密和便于查阅。
3.2档案保管应采用以下方式:
(1)纸质档案:委托方和培养方各保留一份纸质档案,存放于专门的档案柜中,并采取防潮、防火、防虫等措施;
(2)电子档案:委托方和培养方应将协议书档案进行电子化处理,存储于专门的电子档案系统,并采取数据加密、备份等措施。
第四条档案查阅与使用
4.1双方在协议书保管期间,有权随时查阅和使用协议书档案。
4.2查阅和使用协议书档案时,应遵守以下规定:
(1)查阅档案需提前向对方发出书面申请,说明查阅目的、查阅范围和查阅时间;
(2)未经对方同意,不得将协议书档案内容泄露给第三方;
(3)不得将协议书档案用于与协议无关的用途。
第五条违约责任
5.1双方应严格按照本协议的约定履行档案保管义务,如违反本协议,应承担以下违约责任:
(1)未按约定保管协议书档案,导致档案丢失、损毁或泄露,应承担相应的赔偿责任;
(2)未经对方同意,擅自查阅、使用或泄露协议书档案,应承担相应的法律责任。
第六条其他约定
6.1本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。
6.2本协议签订后,如双方发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
以下为委托培养协议书(优质)内容:
一、协议背景
1.1甲方作为委托方,为提高企业核心竞争力,培养一批具备专业技能和业务素质的人才,决定与乙方签订委托培养协议。
1.2乙方作为培养方,具备丰富的教育培训资源和优质的教育培训师资,愿意为甲方提供委托培养服务。
二、委托培养事项
2.1培养对象:甲方指定的____名员工。
2.2培养专业:______(具体专业名称)。
2.3培养期限:自____年__月__日至____年__月__日,共计____个月。
2.4培养方式:甲方员工在乙方进行全日制学习,期间包括理论课程、实践操作、实习等环节。
2.5培养费用:甲方应按约定支付乙方培养费用,具体金额和支付方式如下:
(1)培养费用总额为人民币____元;
(2)甲方应在协议签订后____个工作日内支付培养费用;
(3)如甲方未按时支付培养费用,乙方有权暂停培养,直至甲方支付完毕。
三、双方权利与义务
3.1甲方权利与义务:
(1)甲方有权对乙方培养过程进行监督,并提出合理建议;
(2)甲方应协助乙方为员工提供实习、实践等机会;
(3)甲方应在培养结束后,对乙方培养成果进行评价,并向乙方支付培养费用。
3.2乙方权利与义务:
(1)乙方应按照甲方要求,为员工提供优质的培养服务;
(2)乙方应确保培养质量,不得降低培养标准;
(3)乙方应协助甲方解决培养过程中出现的问题,确保培养顺利进行。
四、违约责任
4.1甲方未按约定支付培养费用,乙方有权暂停培养,并要求甲方承担违约责任。
4.2乙方未按约定提供培养服务,导致培养质量不合格,甲方有权要求乙方退还部分或全部培养费用。
五、争议解决
5.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、附则
6.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
6.2本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):__________
乙方(盖章):__________
签署日期:____年__月__日
您可能关注的文档
- 2025年商业保密协议书(大全1).docx
- 2025年个人二手车转让协议书(实用).docx
- 2025年二手车买卖协议书(优秀).docx
- 2025年人合伙开店协议书(汇总).docx
- 2025年二手房买卖协议有法律效应吗 二手房买卖协议书(优秀).docx
- 2025年产品授权代理协议书中英文 产品授权代理协议(大全).docx
- 2025年二手房买卖协议书(优质).docx
- 2025年事故处理的协议书(通用).docx
- 2025年个人委托收款协议书 委托收款协议书(模板).docx
- 2025年商业保密协议书对员工(模板).docx
- 2025年鸡西市麻山区公益性岗位招聘8人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 杭州之江湾股权投资基金管理有限公司招聘参考题库附答案.docx
- 2026江苏辖区农村商业银行常熟农商银行校园招聘200人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2025年中国石油新疆油田分公司秋季高校毕业生招聘360人(公共基础知识)综合能力测试题附答案.docx
- 2023年攀枝花市直属机关遴选公务员笔试真题汇编附答案解析(夺冠).docx
- 2026广发银行太原分行校园招聘(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2025四川成都医学院招聘事业编制辅导员10人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2026年毛概期末考试试题库必考题.docx
- 2025年合肥市某国有企业2025年岗位外包招聘(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2026年重庆青年职业技术学院单招(计算机)测试模拟题库附答案.docx
原创力文档


文档评论(0)