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2025国考本溪市安全监管岗位申论高频考点及答案
一、归纳概括类（共3题，每题15分，总分45分）
1.题目：
本溪市某工业园区近年来发生多起安全生产事故，暴露出企业在安全管理、员工培训、应急预案等方面存在不足。请根据给定材料，概括导致事故发生的主要原因，并提出至少三条针对性建议。
答案：
主要原因：
（1）安全管理制度不完善。部分企业未严格执行安全生产法规，缺乏科学的安全管理体系，对隐患排查治理不到位。
（2）员工安全意识薄弱。企业未开展常态化安全培训，员工对操作规范、应急流程掌握不足，违规操作现象频发。
（3）应急预案缺失或失效。企业未制定完善的应急预案，或在演练中流于形式，导致事故发生时无法有效处置。
（4）监管力度不足。安全监管部门对企业的日常检查频次较低，处罚力度不够，导致企业存在侥幸心理。
针对性建议：
（1）强化企业主体责任落实。修订本地安全生产条例，明确企业安全管理责任，加大违法处罚力度，推动企业建立全员安全生产责任制。
（2）加强员工安全培训。强制要求企业开展岗前和年度安全培训，引入情景模拟、VR体验等新型培训方式，提升培训实效性。
（3）完善应急预案体系。督促企业制定分级分类的应急预案，定期开展实战演练，确保员工熟悉应急流程。
（4）提升监管效能。增加安全监管人员配置，引入信息化监管手段，建立事故隐患预警机制，实现动态监管。
解析：
本题考察归纳概括能力，需从材料中提炼核心问题并提出对策。答案分两部分，先概括原因（制度、意识、预案、监管），再提出建议（责任落实、培训、预案、监管），逻辑清晰，符合安全监管工作实际。
2.题目：
本溪市某乡镇煤矿因瓦斯突出导致矿工伤亡，事故暴露出农村地区煤矿安全管理短板。请根据给定材料，归纳导致事故发生的深层次原因，并分析其对本地区煤矿安全形势的影响。
答案：
深层次原因：
（1）技术装备落后。农村煤矿多采用老旧设备，瓦斯监测监控系统不完善，难以实时预警。
（2）安全生产投入不足。企业为降低成本，减少安全设备采购和人员配置，导致安全设施老化、维护不及时。
（3）监管盲区。乡镇煤矿分布分散，监管部门人力有限，难以做到全覆盖、全时段监管。
（4）从业人员素质低。部分矿工缺乏专业培训，安全意识淡薄，操作不规范。
影响分析：
（1）加剧安全生产风险。事故频发会进一步削弱监管部门的信心，导致部分企业放松安全管理，形成恶性循环。
（2）影响社会稳定。矿工伤亡事件易引发群体性事件，损害政府公信力。
（3）拖累地方经济发展。煤矿事故会波及上下游产业，降低区域经济活力。
解析：
本题要求分析深层原因及影响，答案需结合农村煤矿特点，从技术、投入、监管、人员四个维度剖析，并强调事故的社会经济后果，体现监管工作的全面性。
3.题目：
本溪市某化工厂因违规操作引发爆炸，周边居民投诉工厂存在环保安全隐患。请根据给定材料，概括该事件中暴露出的安全管理与环保监管问题，并提出改进措施。
答案：
安全管理与环保问题：
（1）安全与环保措施脱节。企业将安全投入集中于生产环节，忽视环保设施建设，导致污染物超标排放。
（2）监管协同不足。安全监管部门与环保部门未建立联动机制，信息共享不畅，形成监管空白。
（3）企业主体责任落实不到位。企业为追求利润，忽视安全生产和环保要求，存在偷排、漏排行为。
（4）应急响应滞后。事故发生后，企业未及时启动应急预案，导致污染范围扩大。
改进措施：
（1）建立“双随机、一公开”监管机制。安全与环保部门联合执法，提高检查频次和覆盖面。
（2）强化企业环保投入。通过税收优惠、补贴等方式，鼓励企业建设环保设施，淘汰落后工艺。
（3）完善应急预案。明确环保事故处置流程，加强企业应急演练，提升快速响应能力。
（4）引入第三方监管。委托专业机构开展安全与环保评估，增强监管权威性。
解析：
本题结合安全生产与环保监管，答案需体现两者关联性，提出协同监管建议，符合本溪市化工行业特点，答案结构严谨，措施具体可行。
二、综合分析类（共2题，每题20分，总分40分）
4.题目：
本溪市某钢铁企业因员工操作失误导致设备损坏，引发社会对“人因失误”的关注。请根据给定材料，分析“人因失误”在安全生产中的双重影响，并提出防范措施。
答案：
双重影响：
（1）负面影响。人因失误直接导致事故发生，造成人员伤亡、财产损失，破坏生产秩序。
（2）正面影响。通过分析人因失误原因，企业可优化操作流程、完善培训体系，从而提升整体安全管理水平。
防范措施：
（1）强化人的因素管理。开展人因失误根源分析（如组织因素、环境因素），从制度层面减少失误概率。
（2）优化操作界面。改进设备设计，减少人为操作难度，降低失误可能性。
（3）加强培训与考核。通过案例分析、技能竞赛等方式，提升员
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