2025版洗碗设备研发公司洗碗工劳动合同违约赔偿细则.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版洗碗设备研发公司洗碗工劳动合同违约赔偿细则

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲方是一家洗碗设备研发公司，乙方同意加入甲方从事洗碗工工作，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下劳动合同：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如双方无异议，可继续签订劳动合同。

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方指定的地点从事洗碗工工作。

2.乙方工作内容为洗碗设备的研发、生产及售后服务等相关工作。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家及当地政府的有关规定，向乙方支付工资。

2.乙方工资标准为每月____元。

3.甲方每月____日前支付乙方上月工资。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险。

（1）节假日加班工资；

（2）员工体检；

（3）员工培训；

（4）其他福利。

六、劳动合同解除和终止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）甲方依照企业破产法规定进行重整的；

（5）甲方被依法宣告破产的；

（6）甲方决定提前解散的。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）甲方依照企业破产法规定进行重整的；

（5）甲方被依法宣告破产的；

（6）甲方决定提前解散的。

3.除上述情形外，任何一方解除劳动合同，应当提前____日通知对方。

七、违约责任

1.甲方未按照约定支付工资的，应当支付相当于未支付工资数额的____倍赔偿金。

2.甲方未依法为乙方缴纳社会保险的，应当依法补缴，并支付相当于未缴纳部分____倍的赔偿金。

3.乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

4.乙方擅自离职的，应当支付相当于____个月的工资作为违约金。

八、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应当协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____年____月____日