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2025市场营销行业劳动合同模板

甲方（用人单位）:

名称:

地址:

法定代表人:

乙方（劳动者）:

姓名:

性别:

出生日期:

身份证号码:

联系方式:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就乙方在甲方从事市场营销相关工作的事宜达成如下协议：

第一条合同期限

本合同为固定期限劳动合同，合同期限自年月日起，至年月日止，共计年。若合同期满双方协商一致，可续签合同。

第二条工作内容与职责

乙方同意在甲方担任（岗位名称）职务，主要负责市场营销相关工作。

乙方的具体工作职责包括但不限于：市场调研、品牌推广、客户维护、销售策略制定、市场活动策划及执行等。

乙方应按照甲方的要求，按时完成分配的工作任务，并接受甲方的考核和评估。

第三条工作时间与休息

乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

乙方享有法定节假日、年休假、婚假、产假等假期，具体休假安排按国家法律法规及甲方规章制度执行。

甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班费或安排补休。

第四条劳动报酬

乙方的月基本工资为人民币元，绩效工资根据乙方的工作表现和业绩考核结果发放。

甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月日，如遇法定节假日顺延。

乙方享有奖金、提成等其他收入，具体计算方式和标准由甲方根据市场营销行业的特点和乙方的绩效考核结果确定。

第五条社会保险与福利

甲方为乙方缴纳依法应缴纳的社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于节日补贴、生日礼品、年度体检等。

甲方为乙方提供岗前培训和职业发展机会，乙方应积极参与并努力提升自身专业能力。

第六条保密与知识产权

乙方在甲方工作期间，对甲方的商业秘密、客户资料、市场策略、技术信息等负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得将上述信息泄露给任何第三方。

乙方在工作中产生的创意、策划方案、市场报告等知识产权归属于甲方，乙方不得用于个人或其他商业用途。

乙方在合同期内及离职后年内，不得从事与甲方相同或竞争的业务，不得诱导甲方客户或员工离开甲方。

第七条劳动纪律与行为规范

乙方应严格遵守国家法律法规及甲方制定的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、行为规范、财务制度等。

乙方应恪守职业道德，尊重同事，维护团队和谐，不得从事任何损害甲方利益或形象的行为。

乙方如违反劳动纪律或规章制度，甲方有权根据情节轻重给予警告、罚款、降职、解除合同等处理。

第八条合同的变更、解除与终止

经甲乙双方协商一致，可以书面形式变更本合同的内容或解除本合同。

若乙方严重违反劳动纪律、规章制度或甲方的合法权益，甲方有权单方面解除合同，且不承担任何经济补偿责任。

合同期满后，如双方未续签，本合同自动终止。甲乙双方应在合同期满前一个月内明确是否续签。

第九条违约责任

甲乙双方应严格履行本合同的约定，任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。

乙方违反合同约定的保密义务、竞业限制或知识产权条款的，应向甲方支付违约金人民币元，并赔偿由此造成的经济损失。

第十条争议解决

本合同履行过程中如发生争议，双方应通过友好协商解决。

协商不成的，任何一方可依法向甲方所在地有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他条款

本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方规章制度执行。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效，具有同等法律效力。

甲方（盖章）:

法定代表人/授权代表（签字）:

日期:

乙方（签字）:

日期: