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2025国考吉林市医疗卫生岗位申论高频考点及答案

一、归纳概括题（共3题，每题15分，共45分）

1.题目

阅读以下材料，概括当前吉林省吉林市医疗卫生领域面临的突出问题及其原因。

材料

近年来，吉林市医疗卫生事业发展取得一定成效，但与人民群众日益增长的健康需求相比仍存在差距。部分基层医疗机构服务能力不足，医务人员流失严重，尤其是儿科、精神科等专业人才短缺。医疗资源配置不均衡，中心城区医院拥挤，而郊区、农村地区医疗资源匮乏，居民就医不便。此外，医保政策执行不到位，部分慢性病患者报销比例低，加重其经济负担。市民反映，预约挂号系统不完善，导致长时间排队现象普遍。

答案

问题：

1.基层医疗机构服务能力不足：医务人员数量短缺，专业结构不合理，儿科、精神科等关键岗位人员匮乏。

2.医疗资源配置不均衡：中心城区医院负荷过重，郊区及农村地区医疗资源匮乏，城乡医疗差距明显。

3.医保政策执行不完善：慢性病患者报销比例低，个人负担重，政策落地效果不佳。

4.就医流程效率低下：预约挂号系统不成熟，导致患者长时间排队，就医体验差。

原因：

1.人才流失与招录困难：基层医疗机构待遇低、发展空间有限，难以吸引和留住高素质医务人员。

2.财政投入不足：郊区及农村地区医疗机构建设资金短缺，设备更新缓慢。

3.政策衔接不畅：医保政策在基层执行时缺乏针对性，报销流程复杂，居民获得感不强。

4.信息化建设滞后：预约挂号系统开发不完善，未能有效分流患者，导致资源浪费。

解析

本题要求考生准确提炼吉林市医疗卫生领域的核心问题及深层原因。作答时需结合材料中的具体表现，如“儿科、精神科人才短缺”“医保报销比例低”等，归纳为系统性问题，并从人才、资金、政策、技术等维度分析原因。答案需条理清晰，避免主观臆断。

2.题目

阅读以下材料，概括吉林市加强基层医疗卫生服务体系建设的具体措施。

材料

为提升基层医疗服务能力，吉林市近年来推出多项举措。一是实施“医防融合”战略，社区卫生服务中心增设公共卫生科室，加强慢病管理。二是开展“乡村医生振兴计划”，提高乡村医生待遇，通过定向培养和薪酬激励吸引人才。三是推进家庭医生签约服务，覆盖率达70%，但居民信任度不高。四是引入社会资本参与基层医疗建设，但监管机制不健全。五是优化医保报销流程，简化慢性病患者就医手续，但仍存在报销比例争议。

答案

1.深化“医防融合”：社区卫生服务中心增设公共卫生科室，强化慢病管理。

2.吸引乡村医生：提高乡村医生待遇，通过定向培养和薪酬激励留住人才。

3.推广家庭医生签约：扩大签约覆盖面，但需加强宣传提升居民信任度。

4.引入社会资本：鼓励民营资本参与基层医疗建设，但需完善监管机制。

5.优化医保报销：简化慢性病患者就医手续，但需解决报销比例争议。

解析

本题考查考生对基层医疗服务政策的具体梳理能力。材料中提到的“医防融合”“乡村医生振兴计划”等属于典型措施，需准确提炼并分点作答。注意避免将“居民信任度不高”等主观评价作为措施，而应作为改进方向。

3.题目

阅读以下材料，概括吉林市提升医疗服务质量的创新做法。

材料

吉林市部分医院近年来探索服务模式创新。某三甲医院推行“互联网+医疗”平台，实现远程会诊和在线复诊，但老年人使用率低。某社区卫生中心引入“医养结合”模式，为老年患者提供上门服务，但资金来源不稳定。某医院开展“患者满意度调查”，定期反馈问题，但整改效果不明显。此外，市卫健委推动药品集中采购，降低患者药费，但部分基层医院反映药品配送不及时。

答案

1.“互联网+医疗”：远程会诊和在线复诊服务，但需关注老年群体适应性。

2.“医养结合”：为老年患者提供上门服务，但需解决资金问题。

3.患者满意度管理：定期调查并反馈问题，但需强化整改落实。

4.药品集中采购：降低患者药费，但需优化物流配送效率。

解析

本题要求考生从创新角度归纳医疗服务改进措施。材料中的“互联网+医疗”“医养结合”等属于典型创新，需结合实际效果（如老年人使用率低）进行分析。避免将“整改效果不明显”等评价作为创新做法，而应作为改进方向。

二、综合分析题（共2题，每题20分，共40分）

1.题目

结合材料，分析吉林市在推进“健康吉林市”建设过程中面临的挑战，并提出可行性建议。

材料

吉林市卫健委提出“健康吉林市2030”规划，目标提升居民健康水平。但目前面临多重挑战：一是健康意识不足，市民生活方式不健康；二是健康资源分布不均，优质医疗资源集中在市区；三是慢性病防控体系薄弱，糖尿病、高血压患者管理不力；四是健康产业发展滞后，缺乏有竞争力的健康产业龙头企业。

答案

挑战：

1.市民健康意识薄弱：不良生活方式（如吸烟、缺乏运动）普遍，健康素养亟待提升。

2.医