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健康卫生岗位职责承诺书4篇

健康卫生岗位职责承诺书篇1

本承诺书依据__________文件制定。

1.总则

1.1目的

为规范健康卫生管理，保障员工及公众健康权益，维护工作场所及公共环境安全，依据相关法律法规及政策要求，特制定本承诺书，旨在明确岗位职责，强化责任意识，保证健康卫生工作有效落实。

1.2范围

本承诺书适用于本组织内所有涉及健康卫生管理的工作人员，包括但不限于行政管理人员、生产操作人员、卫生保洁人员、后勤保障人员及其他相关岗位人员。涵盖工作场所环境卫生、个人卫生习惯、疾病预防控制、应急处理等方面。

2.核心承诺

2.1禁止行为

（1）严禁在工作场所及公共区域吸烟、乱扔垃圾、随地吐痰等不良行为；

（2）严禁使用过期、变质或不符合卫生标准的清洁用品、消毒剂及食品原料；

（3）严禁隐瞒或谎报健康异常情况，尤其是可能传染疾病的症状；

（4）严禁擅自处置医疗废弃物、有害垃圾，保证垃圾分类及无害化处理；

（5）严禁破坏卫生设施、监测设备或干扰健康卫生检查工作。

2.2强制要求

（1）严格遵守国家及地方关于健康卫生的法律法规，执行组织内相关管理制度；

（2）定期参与健康卫生知识培训，掌握个人防护、消毒隔离、应急响应等技能；

（3）保持个人卫生，勤洗手、戴口罩（如要求），避免交叉感染风险；

（4）工作场所环境需每日清洁，定期消毒，保证空气质量、水质等符合标准；

（5）发觉健康卫生隐患或突发事件，立即报告并协助采取控制措施。

3.实施机制

3.1监督主体

__________部门负责日常监督检查，保证本承诺书各项要求得到执行。监督主体有权对工作场所、操作流程、记录资料等进行抽查，并要求相关人员进行说明或整改。

3.2检查频次

健康卫生检查采取定期与不定期相结合的方式。定期检查每月不少于一次，不定期检查根据实际情况开展，重点区域或关键环节可增加频次。检查结果需记录存档，并作为绩效评估的依据之一。

4.法律责任

4.1违约情形

（1）违反禁止行为条款，造成卫生环境恶化或疫情传播风险的；

（2）未履行强制要求，导致健康卫生指标不达标或引发安全的；

（3）干扰、阻挠监督检查工作，或不配合整改通知的；

（4）泄露他人健康信息或隐私，违反保密义务的。

4.2处罚标准

违约将处以__________元至__________元罚款，情节严重的可暂停职务、调离岗位或解除劳动合同。因违约行为造成第三方损害的，需承担相应赔偿责任。涉嫌违法犯罪的，移交司法机关处理。

5.附则

本承诺书自发布之日起生效，适用于承诺书签署人员及后续入职人员。组织可根据实际需要修订本承诺书，修订后的内容同样具有法律效力。所有签署人员需认真履行承诺，保证健康卫生管理工作持续有效。

承诺人签名：____________________

签订日期：____________________

健康卫生岗位职责承诺书篇2

关于__________项目的承诺

一、前期准备

本人/本部门必须全面知晓项目相关法律法规及卫生标准，保证所有准备工作符合要求。必须组建符合资质的健康卫生管理团队，明确职责分工。必须于__________年__月__日前完成场地、设施及物资的卫生安全检查，并形成书面报告。严禁在准备阶段出现任何违反卫生规定的行为。

二、实施过程

必须严格执行项目健康卫生管理制度，保证所有操作流程符合卫生标准。必须对参与人员进行健康卫生培训，考核合格后方可上岗。必须每日进行工作场所卫生巡查，发觉问题立即整改。必须建立健康卫生突发事件应急预案，并定期组织演练。严禁任何人员擅自变更卫生操作规程。严禁使用不合格的卫生防护用品及消毒设施。

三、后期评估

必须按期开展健康卫生工作自评，评估结果存档备查。必须于项目结束后__________日内完成全面卫生评估，并提交评估报告。必须对所有卫生管理资料进行整理归档，保证可追溯。必须配合上级单位开展的卫生检查，对发觉的问题及时整改。严禁隐瞒或谎报健康卫生问题。

本承诺自__________年__月__日起生效

承诺人签名：

签订日期：

健康卫生岗位职责承诺书篇3

健康卫生岗位职责承诺书

承诺方信息：

姓名：________________________

证件号码号：________________________

工作部门：________________________

职位：________________________

接收方信息：

单位名称：________________________

单位地址：________________________

联系人：______________________