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2025年中国移动校园招聘考试（行政能力测试）历年参考题库含答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、某公司计划招聘10人，甲、乙、丙三人中至少有1人入选，且甲、乙不同时入选。若最终录用5人，有多少种不同录用方案？

A.126

B.252

C.378

D.504

【参考答案】C

【解析】总方案C(10,5)=252。排除甲乙同时入选的情况：先选甲乙，再从剩余8人中选3人，C(8,3)=56。故有效方案=252-56=196。但题干要求至少1人入选，需补上仅甲入选、仅乙入选、仅丙入选的情况：C(3,1)=3。实际正确解法应为总方案减去无人入选且甲乙不同时入选的情况。正确计算：无人入选的方案为C(7,5)=21（排除甲乙丙），但甲乙不同时入选的无人入选方案为21（因甲乙丙均未选）。因此正确答案为252-21=231？原题可能存在条件矛盾，此处按常规逻辑选C（378）可能为题干表述有误导致。建议考生注意题目条件合理性。

2、某工程由A、B两人合作需12天完成，A单独工作比B快3天。若要求10天内完成，B每天需多少效率？

A.1/15

B.1/20

C./25

D.1/30

【参考答案】B

【解析】设B单独需x天，则A需x-3天。根据1/(x-3)+1/x=1/12解得x=15（B需15天，A需12天）。若10天完成，B需单独完成量1/15*10=2/3，剩余1/3由A完成需1/12*10=5/6。但需协调效率，实际需B效率提升至(1/15+1/12)/2=1/10，即每天增加1/15-110=1/30。故选B。

3、某企业2023年Q1销售额同比增长18%，Q2下降5%，Q3增长22%，Q4下降10%。全年平均增长率是多少？选项】A.5.2%B.6.8%C.8.1%D.9.3%

【参考答案】A

【解析】设基期销售额为100，则：

Q1:118，Q2:118*0.95=112.1，Q3:112.1*1.22=136.862，4:136.862*0.9=123.1758。

全年总销售额=100+118+112.1+136.862+123.1758=590.1378。

平均年增长率=(590.1378/100-1)*4≈5.913%，四舍五入为5.%。

4、如图表示某城市5月空气质量指数（AQI），PM2.5浓度最高日为哪一天？

（图示意：5月1日50，5月2日80，5月3日120，5月4日150，5月5日90）

A.5月1日

B.5月2日

C.5月3日

D.5月4日

【参考答案】D

【解析】根据图示数据，5月4日AQI达150，为最高值，对应PM2.5浓度最高。需注意AQI与PM2.5的换算关系，但题目未提供具体公式，按题干图示直接判断。

5、甲、乙、丙三人分10本书，每人至少1本，且甲分得比乙多1本，比丙少2本。有多少种分法？

A.21

B.42

C.63

D.84

【参考答案】B

【解析设乙分x本，则甲x+1，丙x+3，总和3x+=10→x=2。

分法为C(10,2)*C(8,2)*C(6,3)=252*28*20=141120种。但选项不符，可能题干有误。正确解法应为分配后种数：C(10-3-2-1,3-1)=C(4,2)=6种，与选项无关。此处题目存在条件矛盾，建议重新审题。

6、从5名男生中选2人，4名女生中选3人，组成5人小组。若要求至少1名女生和1名男生，有多少种组合？

A.140

B.210

C.252

D.336

【参考答案】C

【解析】总组合C(5,2)*C(4,3)=10*4=40种，但选项不符。正确计算应为总组合减全男生或全女生：C(5,5)*C(4,0)+C(5,0)*C(4,5)=0+0=0，故实际为40种。题目选项可能有误，正确答案应不在选项中。

7、某公司2024年员工平均工资比2022年增长15%，2023年增长10%。2024年比2022年增长多少百分比？

A.24.25%

B.26.5%

C.28.9%

D.31.5%

【参考答案】A

【解析】设2022年工资为100，则2023年115，2024年115*1.15=132.25。增长率32.25%，但选项无此值。正确计算应为(1.1*1.15-1)*100=24.25%，选A。

8、如图是某地区6月气温曲线，哪天最高气温与最低气温差最大？

（图示意：6月1日10℃/22℃，6月2日12℃/24℃，6月3日15℃/28℃，6月4日18℃/30℃，6月5日20℃/32℃）

A.6月1日

B.6月2日

C.6月3日

D.6月4日

【参考答案】D

【解析】6月4日温差为3018=12℃，为选项中最大值。

9、某公司甲、乙、丙三部机器