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公司第一届职工职业技能大赛
内燃装卸机械驾驶(装载机司机)
竞
赛
方
案
公司职工职业技能大赛办公室
(2019年9月)
公司第一届职工职业技能大赛
内燃装卸机械驾驶(装载机司机)竞赛方案
一、竞赛领导小组
组长:
副组长:
组员由工会、党委工作部、人力资源部、安全环保部及各作
业区技术设备室等部室负责人担任,竞赛领导小组办公室设在公司工会。
二、组织机构
(一)竞赛裁判组
组长:
组员:各作业区技术设备室技术主管
(二)竞赛事务组
组长:
组员:
(三)竞赛后勤组
组长:
组员:
(四)竞赛考核组
组长:
组员:
(五)竞赛安全组
组长:
组员:
(六)竞赛宣传组
组长:
组员:
三、竞赛时间和地点
(一)竞赛时间
竞赛时间为2019年9月18日。
(二)竞赛地点
公司墟沟东作业区待定
四、参赛选手报名办法
(一)具有2年以上装载机实际工作经历,无违章违纪记录。
(二)各单位按工字【2019】7号文件要求自行组织选拔赛,择优推荐选手报名参加公司决赛阶段的比赛,如选手由于个人原因不能参加决赛,原则上按本单位选拔赛总成绩由高到低依次递补。
五、竞赛项目和要求
(一)竞赛项目
内燃装卸机械驾驶(装载机)
(二)竞赛使用的装载机型号:
设备待定
(三)竞赛使用的主要器材
1、豪沃自卸车4台,额定载荷15吨以上。
2、100吨汽车衡1台。
3、燃油计量装置1套(详见附件7)。
4、沃尔沃L180G内燃装载机2台。
5、VEI电子秤2台(详见附件6)。
6、铁矿砂300吨(优先考虑块矿),详细情况待定。
7、直径18mm,高度1.8米,圆钢制作的标志杆20根。
8、百岁山饮用水瓶制作20CM高的道路障碍标志杆20个。
9、计时用秒表4块,裁判员用哨子4个。
六、竞赛内容
厂内机动车驾驶(装载机司机)竞赛分为理论知识考试和实际操作考核两部分。理论知识考试占30%、技能操作考核占70%。
(一)理论知识考试
理论考试水平相当于装载机司机国家职业标准高级工(国家职业资格三级)水平,适当增加新知识、新技术、新技能等内容的考题,理论考试命题范围见题库。所有考题均为客观题。20道判断题(每题1分),60道单选题(每题1分),20道多项选择题(每题1分),共计100道题,满分100分。考试时间60分钟。
(二)技能操作考核
1、赛前准备
(1)选手抽签,定好比赛顺序号码。
(2)由参赛选手代表压磅验称。
(3)翻斗车空车过磅。
(4)测量铁矿粉的密度,并告之每位参赛选手。
2、比赛阶段
(1)作业要求:
按先后顺序分别装2辆翻斗车。1#翻斗车装13.5吨,2#翻斗车装14.5吨。
(2)操作流程。
1)选手依抽签顺序按照工作人员指示进入比赛场地。
2)裁判确认选手号码是否与比赛程序相符。
3)选手穿戴个人防护用品上车。选手未穿戴好防护用品便开始操作,裁判要制止并要求选手穿戴好防护用品。
4)裁判员在参赛选手准备好后,发出开始手势。
5)参赛选手鸣笛后发车(从鸣笛时开始计时)。
6)打开斗秤。
7)计量斗车从起点位置出发至取料点。
8)通过设置的定位障碍路段。
9)斗称置零。
10)取料,完成计量后,装入定点停放的汽车。
11)再回到取料点取料、计量、装车,直至完成要求装车量后打印码单。
12)回到起点位置铲斗平放至地面(铲斗自然放置地面,底板和斗口板与地面接触)。
13)关斗秤鸣喇叭,钥匙熄火(计时结束)。
14)选手操作结束后下车,将称重码单交与裁判,清洁、清理场地,按照裁判指示退场,由工作人员引导选手返回休息区。
15)裁判对选手的操作进行评分(计量计算油耗,翻斗车重车过磅,裁判上车检查是否有违反操作流程)。重新调整设备、整理场地,等待下一位选手比赛。
16)比赛中由于设备故障问题导致比赛中断,裁判要用备用车进行重新比赛。
(3)特别说明。
1)压磅时每单位出一名人员跟车核定空重车,由参赛队员试举。
2)自卸车每装卸一次均需空车过磅。
3)当前一名选手操作结束后,下一名选手在进行比赛前可根据货垛余货情况,利用备用装载机将翻斗汽车倒下的货整理至取料区域货垛上。
4)装载机通过限定路段时,不得碰擦障碍标志杆。
5)装载机装车时,铲斗两侧不得碰擦标志杆。
6)装载机回库停车时,装载机需定位停车。
(4)考核要点。
计量称的使用、装车数据的准确性,操作方法的规范合理性,安全操作、设备使用。
(5)技术要求。
单车装车误差在±0.5吨之间,在300秒内完成,否则不参评。
七、竞赛奖励
参照《公司职工技能竞赛管理办法(试行)》执行。
八、竞赛经费
待定
九、竞赛资讯
待定
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