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企业变革管理中的培训方法与策略
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一、企业变革管理概述 2
二、企业变革中的培训目标设定 3
三、企业文化在变革中的培训影响 5
四、变革领导力与培训策略 7
五、培训内容设计的原则与方法 9
六、基于技能的培训内容规划 11
七、培训方式选择与实施策略 12
八、情境模拟与角色扮演的应用 15
九、变革中的领导者培训 17
十、外部专家与内训师的角色分配 19
本文基于泓域咨询相关项目案例及行业模型创作，非真实案例数据，不保证文中相关内容真实性、准确性及时效性，仅供参考、研究
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