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博观而约取,厚积而薄发。——苏轼
2025年继续教育公需科目考前练习题及答
案
学校:班级:姓名:考号:
一、单选题(20题)
1.要积极为人才松绑,完善人才管理制度,做到()为本、信任人才、尊
重人才、善待人才、包容人才。
A.人民B人才C效益D.贡献
.《世界知识产权组织成立公约》第二条第八项不涉及其中哪一项?
2O
A.文学、艺术和科学作品B.人类一切活动领域的发明C.表演艺术家的
表演以及唱片和广播节目D.天气预报
大数据特征中。是表示数据量大
3.“4V”
A.规模性B.多样性C价值性D.高速性
4.工业产权中的专利权不涉及?O
A.发明专利B.实用新型专利C产品商标D.外观设计专利
5.物联网的。特征指的是:通过对互联网、无线网络的融合,将物体的
信息实时、准确地传送,以便信息交流、分享.
A.整体感知B.可靠传输C智能处理D.虚拟化
6.要制定实施基础研究人才专项,长期稔定支持一批在O领域取得突出
以家为家,以乡为乡,以国为国,以天下为天下。——《管子》
成绩且具有明显创新潜力的青年人才。
科技成果和知识产权都源于科学研究和技术开发,重视对经济价位的评
B∙
估
C.企业在科技成果转化和知识产权运用过程中发挥主导作用
14.我国人才工作站在一个新的历史()上。
A.起点B.转折点C.顶点D.阶段
是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源的我人判断。
15.()
A.科技B.军事C.人才D.经济
又称“反向定制”或“用户直连制造“,是以工厂直接对接消费者需
16.()
求为特征的新型生产制造和商业形态
A.C2MB,M2MC.A.1D.SQUAD2.0
17.我国目前较成熟的云计算行业中的()已完成了对全国31个省级行政
区的谕盖,帮助增加政府服务便利性,降低运行成本
A.政务云B.金融云C交通云D.能源云
18.不属于行政法规的是?O
A.计算机软件保护条例B.知识产权海关保护条例C.民法通则D.植物品种
保护条例
认为人才聚集有五大推动力:即创造性工作的丰富性;企业家能力生
19.()
古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。——苏轼
产的可能性:容易识别知识的消费者:容易识别知识的供应者:未来提升
空间。
佩鲁的增长极理论侬鲁的增长极理论.戈特利布的舒适度人才界集
A∙B.C
理论D.凯恩斯的就业与经济增长理论
八个“坚持”,二是坚持人才引领发展的。
20.0
A.历史使命B.终极目标C战略地位D.战略部署
二、多选题(15题)
21.要赋予科学家0,同时要建立健全贲任制和军令状制度,确保科研项目
取得成效。
A.更大技术路线决定权B.更大经费支配权C.更大资源调度权D.
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