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职业福利视角下的兰坪县农村青年教“隐性流失”问题研究
摘要
乡村振兴战略是推动我国未来发展的“七大战略”之一,乡村教育是乡村振兴的重要组成部分,
农村教师队伍的发展直接关系到乡村教育的发展。农村教师作为教师队伍中的重要组成部分自然受到
国家的高度重视。由于城乡学校依然存在差距,目前农村青年教师流失的现象仍有发生。这一现象已
经逐渐影响到了乡村教育的正常发展。青年教师作为农村教师队伍的主力军,他们能否留下来不仅关
系到农村学校的发展还影响到农村教师队伍的稳定性。
因此青年教师隐性流失的问题
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