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2025医疗机构护师劳动合同模板
本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：
甲方（用人单位）：
名称：
地址：
联系电话：
乙方（劳动者）：
姓名：
性别：
出生日期：
身份证号码：
联系电话：
地址：
鉴于甲方需要专业护理人员以确保医疗服务质量，乙方愿意为甲方提供护理服务，双方依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，本着平等、自愿、诚实信用的原则，达成如下协议：
第一条合同期限
本合同期限为年，自年月日起至年月日止。本合同期满后，经双方协商一致，可以续订合同。
第二条工作内容与地点
2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）职务，主要负责（具体工作内容，例如：临床护理、病患观察、协助医生治疗、处理医疗文件等）。
2.2乙方的工作地点为：（医疗机构名称），位于（地址）。
2.3乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并达到甲方规定的质量标准。
第三条工作时间与休息休假
3.1乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过8小时，平均每周不超过40小时。具体工作时间安排由甲乙双方协商确定，并执行甲方的排班制度。
3.2乙方享有国家法定节假日，具体假期安排由甲方根据实际情况统筹安排。
3.3乙方因工作需要加班的，甲方应依法支付加班工资或安排补休。
第四条劳动报酬
4.1甲方每月以货币形式支付乙方工资，基本工资为人民币元（大写：元整）。
4.2乙方的绩效奖金、加班工资、津贴等按照甲方的规章制度和乙方的工作表现进行发放。
4.3甲方支付工资的时间为每月一个工作日，如遇节假日顺延至下一工作日。
第五条社会保险与福利
5.1甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险，乙方个人应缴纳的部分由甲方代扣代缴。
5.2甲方为乙方提供（补充保险或其他福利，例如：住房公积金、带薪年假、节日补贴等），具体内容详见《员工福利方案》。
第六条劳动纪律
6.1乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理。
6.2乙方在工作中应尽职尽责，爱护患者，尊重患者隐私，保护患者合法权益。
6.3乙方不得泄露甲方的商业秘密或患者信息，未经甲方允许，不得从事与甲方竞争的业务。
6.4乙方在工作中发生严重失职或违法行为，甲方有权根据规章制度解除劳动合同。
第七条合同的变更、解除与终止
7.1双方协商一致，可以书面形式变更本合同。
7.2如出现《劳动合同法》规定的情形，一方可以解除合同。
7.3合同期满后，双方不再续订的，本合同自然终止。
7.4合同解除或终止后，甲方应依法为乙方办理档案转移和社会保险关系转移手续。
第八条违约责任
8.1乙方违反本合同约定的保密义务或竞业限制的，应支付违约金人民币元（大写：元整）。
8.2甲方未按照合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的，乙方可以解除合同，并要求甲方支付经济补偿金。
第九条争议解决
9.1本合同履行过程中发生争议的，双方应协商解决；协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十条其他条款
10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
10.2本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（盖章）：
授权代表签字：
日期：年月日
乙方（签字）：
日期：年月日
注：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法
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