2025年养老院院长聘用合同(二篇) .pdfVIP

人人好公，则天下太平；人人营私，则天下大乱。——刘鹗

2025年养老院院长聘用合同

甲方：_____

乙方：_____

根据有关法律法规，经甲乙双方平等自愿协商一致，同意签订本

合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条本合同为期限劳动合同，合同期自____年____月____日起

至____年____月____日止，共计____个月。

第二条本合同试用期自____年____月____日起至____年____月

____日。

第三条若乙方开始工作时间与约定时间不一致，以实际到岗之日

为合同起始时间建立劳动关系。

二、工作内容和工作地点

第四条根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作，乙方的工作

地点为_____。

第五条在合同有效期内，甲方根据公司业务需要及乙方的技能、

工作业绩等，在与乙方充分协商的基础上，可以调整乙方的工作岗

位、工作内容。

三、工作时间和休息休假

第六条甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;乙方须遵守甲方

依法制定的工时、休息和休假制度，并按照规定上下班。

第七条乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等，按照甲方依法制

定的相关规章制度执行。

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老当益壮，宁移白首之心；穷且益坚，不坠青云之志。——唐·王勃

四、劳动报酬

第八条甲方根据法律、法规的规定，遵循按劳分配的原则，结合

本公司实际和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平。

第九条乙方月工资标准为____元，试用期满后的工资标准按甲方

依法制定的薪酬管理办法执行，但甲方支付给乙方的工资不得低于当

地政府公布的当年度最低工资标准。

第十条甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依

法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。

第十一条甲方于每月____日以货币形式，按照公司规定的月工资

标准足额向乙方支付工资，如遇节假日则提前一天或延至节日假满;以

货币形式向乙方足额支付月实发奖金。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十二条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动标准的工作条件和

必要的劳动防护用品，切实保护乙方在工作中的安全和健康。

第十三条甲方负责对乙方进行思想政治、职业道德、业务技术、

劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，乙方应自觉遵守国家和

本公司规程。

第十四条如乙方在工作过程中产生职业危害病，甲方则按《职业

病防治法》等规定保护乙方的健康及相关权益。

六、劳动合同的变更、解除、终止和续订

第十五条甲乙双方在本劳动合同的有效期内，可以遵循平等自

愿、协商一致的原则，依法变更劳动合同部分条款。

第十六条订立劳动合同所依据的法律、法规、规章制度发生变化

导致本合同内容发生变化时，可以对本合同相关内容进行变更。

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志不强者智不达，言不信者行不果。——墨翟

第十七条订立本合同的客观情况发生重大变化，致使本合同无法

履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容或解除本合

同。

第十八条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。