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2025国考合肥市财务管理岗位申论高频考点及答案

一、归纳概括类（共3题，每题15分）

题目1（15分）：

阅读以下材料，概括合肥市某国有企业财务管理中存在的突出问题，并提出至少三条改进建议。

材料：

“近年来，合肥市某国有企业财务管理水平逐步提升，但仍存在诸多问题。首先，预算编制不够科学，部分项目预算超支严重，导致资金使用效率低下。其次，内部控制机制不健全，财务审批流程繁琐，存在违规操作风险。再次，信息化建设滞后，财务数据共享程度低，难以实现实时监控。此外，财务人员专业能力参差不齐，部分人员缺乏风险意识，导致财务风险积压。企业领导对财务管理工作重视不足，往往以业务为导向，忽视财务监管。最后，绩效考核体系不完善，财务指标与业务指标脱节，难以有效激励财务团队。”

题目2（15分）：

根据以下材料，归纳合肥市中小企业在财务管理方面面临的共性问题，并分析其主要原因。

材料：

“合肥市中小企业数量众多，但在财务管理方面普遍存在困难。不少企业缺乏专业的财务人员，财务核算不规范，导致税务风险增高。部分企业现金流管理混乱，应收账款周转慢，资金链紧张。此外，融资渠道狭窄，银行贷款审批严格，企业难以获得足够的资金支持。许多中小企业财务制度不健全，缺乏预算管理意识，经营决策随意性大。同时，政府提供的财务咨询服务不足，企业难以获得有效的指导。环保、安全生产等政策变化也增加了企业的财务负担，部分企业因合规成本过高而陷入困境。”

题目3（15分）：

阅读以下材料，概括合肥市公共机构财务管理的创新实践，并分析其成效。

材料：

“合肥市近年来推动公共机构财务管理创新，取得显著成效。首先，推行财务信息化平台，实现预算编制、执行、监督全流程在线管理，提高了工作效率。其次，建立财务风险预警机制，通过大数据分析识别潜在风险，及时采取应对措施。此外，加强内部控制，完善财务审批流程，减少违规操作。同时，开展财务人员培训，提升专业能力。部分机构还引入第三方审计，增强财务透明度。这些措施有效降低了财务风险，提高了资金使用效益，为公共服务提供了有力保障。”

二、综合分析类（共2题，每题20分）

题目4（20分）：

结合以下材料，分析合肥市地方政府债务管理面临的挑战，并提出对策建议。

材料：

“近年来，合肥市地方政府债务规模不断扩大，主要用于基础设施建设。虽然债务融资为城市发展提供了资金支持，但也带来一定的风险。部分项目收益不稳定，导致偿债压力增大。此外，债务管理机制不完善，资金使用效率不高，存在浪费现象。一些地方政府债务透明度低，投资者难以准确评估风险。同时，中央对地方政府债务监管趋严，合规成本上升。如何平衡债务融资与风险控制，成为合肥市亟待解决的问题。”

题目5（20分）：

根据以下材料，分析合肥市国有资产管理中存在的问题，并提出优化路径。

材料：

“合肥市国有资产管理水平近年来有所提升，但仍存在不足。部分国有资产闲置或低效，资源配置不合理。资产评估机制不完善，存在价值高估或低估现象。部分国有企业在改制过程中，资产流失问题突出。此外，监管体系不健全，存在权力寻租空间。国有资产管理信息化程度低，数据共享不足，难以实现动态监控。如何提高国有资产管理效率，防止资产流失，是合肥市需要重点解决的问题。”

三、提出对策类（共2题，每题25分）

题目6（25分）：

针对以下材料中反映的问题，提出加强合肥市中小企业财务管理的具体措施。

材料：

“合肥市中小企业在财务管理方面存在诸多问题。首先，财务人员专业能力不足，缺乏风险意识，导致财务风险积压。其次，财务制度不健全，预算管理缺失，资金使用效率低下。部分企业现金流管理混乱，应收账款周转慢，资金链紧张。此外，融资渠道狭窄，银行贷款审批严格，企业难以获得足够的资金支持。政府提供的财务咨询服务不足，企业难以获得有效的指导。环保、安全生产等政策变化也增加了企业的财务负担。”

题目7（25分）：

结合以下材料，提出优化合肥市行政事业单位财务管理的建议。

材料：

“合肥市行政事业单位在财务管理方面存在一些问题。首先，预算编制不够科学，部分项目预算超支严重。其次，内部控制机制不健全，财务审批流程繁琐，存在违规操作风险。此外，财务信息化建设滞后，财务数据共享程度低，难以实现实时监控。部分单位财务人员专业能力不足，缺乏风险意识。同时，绩效考核体系不完善，财务指标与业务指标脱节，难以有效激励财务团队。”

四、应用文写作类（共2题，每题30分）

题目8（30分）：

假设你是一名合肥市财政局工作人员，起草一份关于加强国有企业管理财务风险的指导意见。

题目9（30分）：

假设你是一名合肥市中小企业管理局工作人员，撰写一封致中小企业的关于提升财务管理的公开信。

答案及解析

一、归纳概括类

题目1（15分）答案：

存在问