2025年沈阳劳动合同模板.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2025年沈阳劳动合同模板

正文

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于2025年月日在辽宁省沈阳市签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于甲方需要劳动力，乙方愿意向甲方提供劳动，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经协商一致，签订本合同，共同遵守。

第一条合同期限

本合同为类型合同，期限为自年月日起至年月日止。

（注：本合同可选择固定期限、无固定期限或以完成一定工作为期限。）

第二条工作内容与工作地点

乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）岗位工作。

乙方的工作内容为：。

乙方的工作地点为：。

甲方有权根据经营需要调整乙方的工作岗位和工作地点，双方协商一致后，可以变更本合同的相关条款。

第三条工作时间

乙方的工作时间为每天小时，每周天，具体作息时间根据甲方安排执行。

甲方因工作需要延长乙方工作时间的，应依法支付加班加点的工资或安排补休。

乙方享有国家法定节假日，具体休息日和节假日安排由甲方根据实际情况确定。

第四条劳动报酬

乙方的基本工资为每月人民币元（大写：元整），工资按月支付，支付日期为每月日。

乙方的绩效奖金、提成及其他福利待遇按照甲方的规章制度执行。

甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，其中乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

乙方的劳动报酬标准不得低于当地最低工资标准。

第五条社会保险与福利

甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险。

乙方享有依法规定的带薪年休假、婚假、丧假、哺乳假等福利待遇。

甲方为乙方提供（具体福利）福利待遇。

第六条劳动纪律

乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理，按时完成工作任务。

乙方不得从事任何有损甲方利益的行为，不得泄露甲方的商业秘密或技术秘密。

乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据具体情况给予相应处理，直至解除本合同。

第七条劳动合同的变更、解除和终止

经双方协商一致，可以变更本合同内容，并签订书面补充协议。

双方均可在本合同期限届满前日通知对方是否续签合同。若无异议，本合同自动延续。

在合同期内，任何一方不得无故解除合同，除非符合《中华人民共和国劳动合同法》规定的解除条件。

本合同解除或终止后，甲方应依法为乙方办理社会保险关系转移手续，并支付应支付的经济补偿金。

第八条劳动争议处理

双方在履行合同过程中发生争议的，应协商解决；协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

对仲裁裁决不服的，可以在收到裁决书之日起日内向人民法院提起诉讼。

第九条其他条款

本合同未尽事宜，按国家法律法规和甲方的规章制度执行。

本合同自双方签字之日起生效。

本合同一式份，甲乙双方各执份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

签字日期：年月日

乙方（签字）：

签字日期：年月日

补充说明

本合同仅为范本，具体内容应根据实际情况填写，并由双方签字确认。如需调整条款，请在签订前与法律顾问或劳动部门咨询。