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员工降职合同协议(2025年规范版)
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,本着平等自愿、公平合理、诚实信用的原则,就乙方因甲方生产经营需要及组织架构调整,对其工作岗位进行调整事宜,经充分协商,达成如下协议:
第一条协议背景
甲方因进行业务重组及组织架构优化,原设立于乙方名下的【原岗位名称】岗位予以取消/调整性质变更。经评估,乙方能力及经验与甲方现需设立的【新岗位名称】岗位更为匹配,甲方决定将乙方由【原岗位名称】岗位调整为【新岗位名称】岗位。乙方同意接受此岗位调整。
第二条新岗位信息
1.新岗位名称:【新岗位名称】。
2.工作地点:位于【新工作地点】。
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